Agent technique polyvalent

Communauté de Communes Loue Lison; Amancey; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

La Communauté de Communes Loue Lison recherche un(e) Adjoint(e) Technique pour assurer l'entretien des infrastructures et des bâtiments sur son territoire. Ce poste de 7 mois, à pourvoir à partir de septembre 2025, nécessite de bonnes compétences en bâtiment et en gestion de projet. Le candidat idéal saura travailler en équipe, respecter la réglementation et être autonome dans l'accueil des usagers.

Prestations

Mise à disposition de véhicules de services

Qualifications

• Connaissances de la réglementation incendie.
• Bonne maîtrise de Word et Excel.
• Capacité à suivre des consignes et à rendre compte de son travail.

Responsabilités

• Assurer l'entretien et le suivi de la maintenance du patrimoine intercommunal.
• Gérer la logistique événementielle pour différentes manifestations.
• Suivre l'entretien des gymnases et des véhicules de service.

Connaissances

Connaissances en bâtiment tous corps d'état

Maîtrise des logiciels de bureautique

Rigueur

Autonomie

Organisation

Travail en équipe

Description du poste

CONTEXTE

La Communauté de Communes Loue Lison (CCLL) s’étend sur un territoire fusionné depuis le 1er janvier 2017 représentant 72 communes pour 25000 habitants. Étendue sur un territoire de 640 km², la structure intercommunale est administrée depuis 3 pôles basés à Ornans, Quingey et Amancey.

La collectivité recruteen contractuel, pour une durée de 7 mois à partir du 1er septembre 2025, un(e) Adjoint(e) Technique catégorie C pour un remplacement de congés maternité.

Sous l'autorité du responsable infrastructures et services supports, vous êtes chargé d'assurer l'entretien et le suivi de la maintenance de l’ensemble du patrimoine intercommunal de la Communauté de Communes Loue Lison. Vous interviendrez sur l’ensemble du territoire (Ornans, Amancey, Quingey…)

Le poste est basé à Amancey.

MISSIONS

Entretien et surveillance du patrimoine intercommunal:

• Assurer l'entretien, le suivi et la maintenance de l'ensemble du patrimoine intercommunal de la collectivité en régie ou via des prestataires ;
• Suivi des entreprises intervenant dans les bâtiments et emprises de la collectivité;
• Suivi de maintenance et contrôle des systèmes de sécurité incendie ;
• Suivi des différents contrats d'entretien ;
• Suivi de la gestion de la chaufferie du pôle de Quingey;
• Suivi des travaux de mise en conformité des équipements ;
• Collaboration au programme de maintenance des équipements ;
• Collaboration ponctuelle avec agents communaux mis à disposition.

Missions occasionnelles :

• Manutentions diverses (transport de mobilier, fêtes et manifestations organisées par la CCLL);
• Logistique évènementielle.

Gestion des gymnases Amancey et Quingey:

• Entretenir les sols du gymnase de Quingey à l’aide de l’auto-laveuse;
• Renseigner et suivre le planning d'utilisation du gymnase de Quingey et d'Amancey ;
• Assurer la gestion du système de contrôle d'accès aux gymnases;
• Réaliser les états des lieux;
• Recenser les remarques des utilisateurs;

Entretien du parc automobile:

• Suivi de l’entretien de l'ensemble du parc automobile ;
• Suivi des carnets de bord, potentiels, conformité assurance + CT, etc…

PROFIL

• Vous avez des connaissances de la réglementation incendie;
• Vous avez de bonnes connaissances en bâtiment tous corps d'état ;
• Vous maîtrisez les logiciels de bureautique type Word et Excel ;
• Vous savez faire preuve de rigueur, d'autonomie, d'organisation, de disponibilité et appliquer les règles et consignes de votre hiérarchie et répondre aux exigences du service public ;
• Vous savez rendre compte ;
• Vous savez travailler en équipe et entretenir de bonnes relations avec vos collègues et élus.

INFORMATIONS GÉNÉRALES

• Temps complet: 100 % (35H00);
• Grade Adjoint technique (catégorie C);
• Contractuel, CDD de 7 moisà partir du 1er septembre 2025
• Poste basé à Amancey mais l’agent sera également amené à se rendre dans les bâtiments intercommunaux implantés sur tout le territoire que représente la collectivité;
• Permis B requis, déplacements sur le territoire;
• Mise à disposition de véhicules de services;

CANDIDATURE

Dossier de candidature à adresser par mail à [e-mail] et comprenant obligatoirement un curriculum-vitae et une lettre de motivation à l’attention de:

Monsieur le Président de la Communauté de Communes Loue Lison

7 rue Edouard Bastide

25290 ORNANS

Date limite de dépôt des candidatures: 11/08/2025

Date du début de la mission: septembre 2025

Durée du contrat: 7 mois

Contact: Valérie NICOLET, service RH: 03.81.57.16.33