Agent technique H/F (H/F)

HABITAT ALTERNATIF SOCIAL; Avignon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

HABITAT ALTERNATIF SOCIAL recrute un Agent technique (H/F) en CDI à mi-temps à Avignon. Vous contribuerez à l'accompagnement de ménages en assurant diverses interventions techniques et en favorisant l'autonomie des personnes. Ce poste est ouvert aux débutants et inclut des déplacements.

Qualifications

• Connaissances en électricité, plomberie, menuiserie appréciées.
• Débutants acceptés, formations possibles sur la précarité.
• Capacité à diagnostiquer des pannes et à réaliser des réparations.

Responsabilités

• Effectuer des réparations et entretiens dans les logements.
• Participer aux déménagements et remise en état des logements.
• Assurer une veille technique pour anticiper les problèmes.

Connaissances

Esprit d'initiative

Capacité d'adaptation

Travail en équipe

Ouverture d'esprit

Créativité

Formation

Formations en électricité, plomberie, menuiserie

Description du poste

Description

Pour les services du : Vaucluse (Avignon, Le Pontet et alentours) CDI, à mi-temps (possiblement évolutif en plein temps) Agent(e) technique (H/F). Classification du poste établie en référence aux Accords collectifs applicables en CHRS. Prise de poste : au plus tôt. HAS Vaucluse c'est 50 ménages accompagnés, une trentaine de logements diffus ou collectifs sur Avignon, Le Pontet et alentours.

Sous la responsabilité de la Directrice de pôle et de la Cheffe de service par délégation, vous interviendrez en complément de l'équipe éducative sur l'ensemble des volets techniques, favorisant l'interaction avec les personnes accompagnées. Par vos actions, vous contribuerez aussi à maintenir une autonomie des personnes accompagnées en développant leurs connaissances et compétences, et en les incluant, dès que possible, à vos actions.

Profil

Votre action, auprès des personnes que nous accompagnons, comprend 5 volets :

1. Volet technique : réparations utiles dans un logement (bonde, débouchage, peinture, percer des trous, changer une serrure, réparations diverses, petit jardinage, montage de meubles, déchetter, ...)
2. Volet déménagement / emménagement : contribuer à la mise en service d'un logement, ameublement, achat de mobilier, déménagement, remise en état des logements lors des sorties (pré EDLS), port de charge
3. Volet entretien : nettoyage/ménage après le départ d'un-e hébergé-e, remise au propre d'un logement ou d'un site y compris repeindre
4. Volet prévention technique : veille régulière sur l'ensemble des logements pour anticiper les problèmes d'entretien, renseignement de fiches de suivi. Connaître, appliquer et faire respecter les règles relatives aux risques électriques/incendie/dégât des eaux dans les logements
5. Volet banque alimentaire : commander / charger / décharger / distribuer, connaître et appliquer les règles relatives à l'hygiène et à la sécurité alimentaire

Compétences

• Esprit d'initiative, capacité d'adaptation, capacité à organiser son travail, travail en équipe, ouverture d'esprit par rapport à des publics fragiles, vulnérables, précaires, autonomie, créativité, curiosité, débrouillardise.
• Formations bienvenues en : électricité (habilitation électrique, plomberie, menuiserie, ...). HAS pourra également engager la personne recrutée à suivre des formations sur la connaissance des publics en situation de grande précarité.

Déplacements

Déplacements nécessaires.

Dépôt des candidatures

Les candidatures doivent parvenir au plus tôt à :

Habitat Alternatif Social
Madame Nadia NEFZAOUI, directrice de pôle
Email : [e-mail]

PROFIL SOUHAITÉ

Expérience

• Débutant accepté

Savoirs et savoir-faire

• Contrôler la qualité des installations électriques
• Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
• Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Savoir-être professionnels

• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de créativité, d'inventivité
• Travailler en équipe

Permis

• B - Véhicule léger