Agent technique EAJE (h/f)

cdg69; Île-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité recherche un Agent technique EAJE pour assurer l'entretien et la propreté des établissements d'accueil des jeunes enfants. Le candidat doit posséder des compétences en hygiène, organisation et être capable de travailler en équipe. Le poste est à temps complet et ne propose pas de télétravail.

Qualifications

• Connaissance des procédures de nettoyage et règles d'hygiène.
• Méthode HACCP et PMS appréciées.

Responsabilités

• Assurer l’entretien des locaux et du matériel.
• Gérer la mise en place du service en cuisine et nettoyer les biberons.
• Entretenir le linge et gérer commandes et stocks.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Esprit d'équipe

Communication

Initiative

Adaptation

Description du poste

Agent technique EAJE (h/f), hauts-de-seine, fr

Détails de l'offre

Famille de métiers : Enfance, famille > Petite enfance
Grades recherchés : Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouverts aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsque aucune candidature de fonctionnaire n’a abouti. Le contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu’à six ans. Il est possible de recruter une personne non lauréate d’un concours de la fonction publique, car un des grades est un grade d’entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.

Temps de travail : Temps complet

Télétravail : Non

Management : Non

Descriptif de l'emploi : Garantir la propreté et l’hygiène des locaux, du linge et du matériel des Établissements d’Accueil des Jeunes Enfants de la ville (crèches, jardins d’enfants, halte-garderie).

Missions / conditions d'exercice :

• Entretien : assurer l’entretien des locaux et du matériel, respecter les normes d’hygiène et de sécurité, nettoyer tapis, espaces repas, trier et évacuer les déchets.
• Cuisine : en l’absence de l’agent référent, gérer la mise en place du service, adapter la texture des aliments, nettoyer les biberons, réceptionner les livraisons, faire la vaisselle, soutenir l’agent référent si nécessaire.
• Lingerie : entretenir le linge, distribuer et ramasser le linge.
• Gestion logistique : gérer commandes, stocks, entretien et maintenance du matériel, réapprovisionnement.
• Information / Communication : remonter les difficultés, proposer des améliorations, participer au travail d’équipe et aux animations festives.

Profils recherchés : Connaissance des lieux, matériel, produits, procédures de nettoyage, règles d’hygiène, techniques d’entretien, méthode HACCP, PMS. Aptitudes : rigueur, organisation, esprit d’équipe, communication, initiative, adaptation.

Cadre d’emplois : Catégorie C, Filière Technique, Cadre d’emplois : Adjoints techniques