Agent Technique - CDD - H/F

Best Western; Saulx-les-Chartreux; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un hôtel 4 étoiles recherche un Agent Technique en CDD pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un établissement moderne et respectueux de l'environnement. Le poste implique la gestion technique des installations de l'hôtel et des missions variées en maintenance. Un excellent sens de la communication et des compétences techniques sont essentiels. Rejoignez-nous pour contribuer à une expérience client inoubliable dans un cadre naturel exceptionnel.

Prestations

Mutuelle entreprise

Avantage nourriture

Deux jours de repos consécutifs

Compatibilité avec un environnement éco-responsable

Qualifications

• Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire.
• Compétences techniques en électricité, plomberie, systèmes CVC.
• Maîtrise des normes de sécurité et obligations légales.

Responsabilités

• Assurer la mise à jour du Registre de sécurité et sa conformité.
• Gérer les demandes de maintenance avec le logiciel Etis.
• Superviser l'entretien des installations techniques.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Communication

Autonomie

Outils

BatiRegistre

Etis

Description du poste

Description

Le RéseauAtypio Hotels Resorts3-4 étoiles rechercheun ou une Agent Technique en CDDpour l’hôtel 4 étoilesBest Western Plus L'Orée Paris Sudà Saulx les Chartreux (91).

Vous aurez la chance d'intégrer un hôtel entièrement rénové dans un esprit nature, moderne et situé dans un parc de 5 hectares bordé par la forêt départementale du Rocher de Saulx.

Ses 60 chambres, ses 8 salles de réunion pouvant accueillir jusqu’à 250 personnes, sa grande terrasse jusqu’à 100 personnes assises, son ciné lounge, sa bibliothèque, son restaurant jusqu’à 70 personnes assises et la salle banquet jusqu’à 90 personnes assises. Au restaurantA l’Epiceriedont la raison d’être est le «fait maison», et sa magnifiqueCloche à fromage XXLvous offre une multitude d’options pour combler vos clients.

Du jardin à l’assiette, grâce àla ferme urbaineécologique. Un potager au sein du restaurant «A l’Epicerie», c’est l’innovante idée du réseauAtypio, mise en place courant 2024. Ce projet, ancré dans l’avenir et la durabilité, permettra de soutenir l’agriculture en auto produisant jusqu’à 25% des besoins de notre restaurant «A l’Epicerie».

L’hôtel s’inscrit et s’engage dans unedémarcheRSEen proposant notamment à ses clients des expériences en respect de l’environnement.

Plus d’information sur notre site internet.

N’hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique et bienveillante

Adn: Sensibilité environnementale - Energie communicative - Ecoute - Maitrise de soi

Les Plus

• Eco-responsable


• Réactif et à l’écoute


• Pro ascenseur social


• Deux jours de repos consécutifs comme règle de principe (avec exceptions le plus rarement possible)


• Un minimum d’un week-end garanti par mois par roulement d’équipe


• Mutuelle entreprise


• Avantage nourriture

Sous la responsabilité directe de la Direction Générale, vous serez chargé(e) de la gestion et du suivi technique de l’ensemble des installations de l’hôtel et du restaurant.

Vous aurez pour principales missions de :

• Suivi du Registre de sécurité: Assurer la mise à jour et la conformité du Registre de sécurité de l'établissement en respectant la réglementation en vigueur.


• Suivi des demandes de maintenance via le logiciel "Etis": Prendre en charge la gestion des demandes de maintenance (création, suivi et clôture) à travers le logiciel Etis, en veillant à leur traitement rapide et efficace.


• Maintenance préventive et corrective: Superviser l'entretien des installations techniques (électricité, plomberie, chauffage, climatisation, systèmes de sécurité, etc.), en collaboration avec les équipes internes et les prestataires externes.


• Planification des travaux et rénovations: Organiser et coordonner les travaux de maintenance ou de rénovation technique, en respectant les délais et les budgets alloués.


• Sécurité des installations: Veiller à la sécurité des équipements, à leur conformité avec les normes en matière de sécurité incendie, de santé publique, et de protection de l'environnement.


• Gestion des stocks de pièces de rechange et matériel technique: Assurer le suivi et la gestion des stocks nécessaires à la maintenance et à l’entretien des équipements.

Profil recherché

• Expérience: Vous justifiez d’une expérience significative de 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de l’hôtellerie ou de la restauration.


• Compétences techniques: Vous avez une expertise technique en maintenance des installations (électricité, plomberie, systèmes CVC, SSI (sécurité incendie), etc.).


• Outils logiciels: Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et avez une bonne maîtrise des logicielsBatiRegistreetEtis(pour la gestion de la maintenance). Une expérience préalable avec ces outils est un atout.


• Connaissances en réglementation: Vous avez une bonne maîtrise des normes de sécurité (notamment incendie) et des obligations légales liées à la maintenance des équipements dans les établissements recevant du public (ERP).


• Rigueur et organisation: Vous êtes organisé(e), méthodique et capable de gérer plusieurs priorités en même temps.


• Qualités relationnelles: Vous avez un excellent sens de la communication, une capacité à travailler en équipe, et à coordonner des prestataires externes.


• Autonomie: Vous êtes capable de travailler de manière autonome, avec un fort esprit d'initiative et de résolution de problèmes.

Cette liste est non exhaustive et peut-être modifiée à tout moment afin d’améliorer la qualité et le bon fonctionnement des opérations au sein de l’établissement.

Nous garantissons l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force au sein de notre réseau. Nous nous engageons à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.