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Agent Spécialisé Petite Enfance H/F

Les Petites Canailles

Bezons

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Agent Spécialisé Petite Enfance pour son crèche à Bezons. Vous serez responsable de l'accueil des enfants et de leurs familles, ainsi que de leur bien-être au quotidien tout en intégrant une équipe pluridisciplinaire. Les candidates doivent idéalement avoir un CAP Petite Enfance ou un BAC ASSP avec une expérience antérieure et un penchant pour la pédagogie Montessori.

Prestations

Rémunération selon expérience
Congés d’ancienneté : 4 jours la première année
Mutuelle d’entreprise prise en charge à 60%
Remboursement transport à 50%
Jours enfants malades rémunérés
Mobilité interne

Qualifications

  • Expérience en crèche souhaitée.
  • Connaissance de la pédagogie Montessori souhaitée.
  • Maîtrise de l’anglais serait un plus.

Responsabilités

  • Accueillir l’enfant et sa famille tout au long de la journée.
  • Prendre soin de l’enfant selon son âge et ses besoins.
  • Créer un environnement ludique, sécurisé, propice à l’expérimentation et à l’autonomie.

Connaissances

Bienveillance
Esprit d’équipe
Créativité
Communication
Sens de l’observation

Formation

CAP Petite Enfance
BAC ASSP

Description du poste

Agent Spécialisé Petite Enfance H/F, Bezons

Les Petites Canailles

Nous sommes un opérateur privé dynamique et à taille humaine qui crée des crèches pour les entreprises et les collectivités locales. Nous plaçons l’épanouissement de nos équipes et de l’enfant au cœur de nos préoccupations, notamment grâce à des infrastructures accueillantes et modernes.

En rejoignant nos équipes, vous bénéficierez de formations tout au long de votre parcours professionnel ainsi que d’avantages tels que la mutuelle d’entreprise, les primes paniers repas, des congés payés supplémentaires, etc.

Notre crèche de Bezons, ouverte depuis août 2022, accueille jusqu’à 24 bébés. Les horaires d’ouverture sont de 8h à 18h30. Voici les liens pour visiter notre crèche :

Visitez virtuellement le Siège et Site de formation : https://goo.gl/7sVpVr

Visitez virtuellement notre crèche : https://www.lespetitescanailles.fr/creche/bezons/

CDD d'un mois, renouvelable, à pourvoir dans le cadre d’un remplacement de congé maternité

Nous recrutons un agent spécialisé petite enfance H/F, un maillon essentiel de notre équipe qui accompagne l’accueil des familles et des enfants. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire, apportant votre bienveillance, votre esprit d’équipe et votre savoir-faire en accueil de jeunes enfants. Notre pédagogie s’inspire de Montessori, et vous participerez au déploiement de ce projet au quotidien.

Vos missions :

  1. Accueillir l’enfant et sa famille tout au long de la journée.
  2. Prendre soin de l’enfant selon son âge et ses besoins.
  3. Créer un environnement ludique, sécurisé, propice à l’expérimentation et à l’autonomie.
  4. Respecter le régime alimentaire (ex : PAI) et préparer les biberons.
  5. Participer à la surveillance médicale et suivre le protocole médical en lien avec la Directrice.
  6. Contribuer à la cohésion d’équipe et à une ambiance sereine.
  7. Participer aux tâches ménagères si nécessaire.

Et ce n’est pas tout ! En plus de votre rôle en crèche, vous pourrez participer à des projets transversaux du réseau (ambassadeurs métiers, référents communication, promotion via réseaux sociaux, etc.). Si vous êtes bilingue anglais, vous pouvez également rejoindre notre groupe de Référents Bilingues pour déployer votre passion pour la langue et la culture anglophone au sein de la crèche.

Nous recherchons une personne titulaire du CAP Petite Enfance ou d’un BAC ASSP, avec expérience en crèche, idéalement avec une connaissance de la pédagogie Montessori. La maîtrise de l’anglais serait un plus. Nous valorisons une excellente présentation, passion, créativité, esprit d’équipe, bonne communication et sens de l’observation.

Rejoignez-nous ! Au-delà des diplômes, c’est votre motivation et votre personnalité qui comptent.

Nos avantages :

  • Rémunération selon expérience
  • Congés d’ancienneté : 4 jours la première année, 2 jours supplémentaires la suivante
  • Mutuelle d’entreprise prise en charge à 60%
  • Remboursement transport à 50%
  • Jours enfants malades rémunérés
  • Mobilité interne

Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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