Agent social petite enfance (H/F) - CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE TASSIN-LA-DEMI-LUNE

Centres communaux d'Action Sociale; Rhône; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une structure de services sociaux recherche un Agent social petite enfance à Tassin la Demi-Lune. Vous serez responsable de l'accueil des enfants et de leur famille, garantissant leur bien-être. Ce poste à temps complet nécessite un CAP Petite Enfance et implique une participation aux activités d'éveil. Rejoignez une équipe motivée et engagée dans le service public.

Prestations

Tickets restaurants

Participation prévoyance

14 jours de RTT

Qualifications

• Titulaire du CAP Petite Enfance ou AEPE.
• Expérience souhaitée sur un poste similaire.
• Capacité à rendre compte et travailler en équipe.

Responsabilités

• Accueillir l'enfant et sa famille, garantissant leur sécurité.
• Participer aux activités d'éveil de l'enfant.
• Accompagner les enfants lors des repas et de la sieste.

Connaissances

Qualités relationnelles

Sens de la communication

Esprit d'équipe

Réactivité

Capacité d'adaptation

Discrétion professionnelle

Formation

CAP Petite Enfance

Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE)

Description du poste

Agent social petite enfance (H/F) - CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE TASSIN-LA-DEMI-LUNE

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Centres communaux d'Action Sociale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie C (employé)
• Télétravail possible Non

Aux portes de Lyon et de l'Ouest lyonnais, la Ville de Tassin la Demi-Lune compte plus de 250 agents pour un budget annuel de 23M¤, au service d'une population en constante augmentation de 24.000 habitants. Ecoles, crèches, stades et gymnases, parcs et jardins, tissu associatif, labels " ville fleurie ", " ville amie des aînées ", " ville où il fait bon vivre ", " ville active et sportive ", et ville " Terre de Jeux 2024 ", toute l'action municipale est dédiée à la qualité du cadre de vie des habitants et à l'amélioration continue de son activité économique, dont la particularité de son pôle de 300 commerces de proximité. Rejoignez une équipe motivée et déterminée à donner du sens à la proximité et l'engagement public.

Sous la direction de la responsable de l'EAJE , vous assurez l'accueil de l'enfant et de sa famille, ainsi que l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfants.
Vous assurez l'entretien du linge, du matériel de puériculture et la préparation des repas et goûters.

Activités en accord avec les orientations pédagogiques de la crèche en lien avec les auxiliaires de puéricultures et les éducateurs de jeunes enfants, sous la responsabilité de la directrice de la crèche :
- Accueil de l'enfant ainsi que sa famille en garantissant les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant (sécurité physique et affective).
- Prise en charge les enfants en situation de handicap.
- Participation aux activités d'éveil de l'enfant.
- Dispense les soins d'hygiène de l'enfant en accord avec les règles d'hygiène et de sécurité établies.
- Accompagnement des enfants dans l'acquisition de l'autonomie.
- Accompagnement des enfants durant les temps des repas et de sieste.
- Participation aux réunions d'équipe et à l'élaboration du projet pédagogique et à la formation des stagiaires.

Activités secondaires :
- Nettoyage du linge de la crèche.
- Réception des repas livrés en liaison froid
- Réchauffe les plats et distribution des repas.
- Nettoyage désinfection des locaux, du mobilier et des jeux de la crèche.

Profil recherché

Compétences requises :

Ce poste nécessite d'être titulaire du CAP Petite Enfance ou Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE). Une expérience sur le même type de poste est souhaitée.
Afin de mener à bien les missions il est nécessaire d'être doté de qualités relationnelles, d'un sens de la communication et d'esprit d'équipe.
Ce poste exige de savoir rendre compte, de la réactivité, de la capacité d'adaptation ainsi que de la discrétion professionnelle.

Conditions d'exercice :
Lieu de travail : Tassin la Demi-Lune
Temps de travail : Poste à temps complet - 37h30 - 14 jours de RTT

Conditions de rémunération : traitement indiciaire + IFSE + CIA + tickets restaurants + participation prévoyance

Merci de postuler en ligne

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 23/08/2025

Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

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