Agent Sécurité Incendie Hôpital — SSIAP1

Centre Hospitalier Universitaire; Limoges; Sur place; EUR 21 000 - 27 000; Plein temps

Résumé du poste

Le CHU de Limoges recrute un Équipier pour son service de sécurité incendie. Poste en CDD renouvelable, alternant 12h, 7 jours sur 7, avec journée de 08h00 à 20h00 et nuit de 20h00 à 08h00. Mobilité sur l’ensemble des 5 hôpitaux du CHU.

Profil recherché: SSIAP 1 et au minimum PSC 1 / PSE 1 / SST; Permis B et aptitude à travailler en équipe dans un contexte hospitalier.

Qualifications

• Être titulaire du diplôme SSIAP 1 minimum.
• Être titulaire de l’un des diplômes ou certificats suivants en matière de secourisme: PSC 1, PSE 1, SST.
• Posséder le permis de conduire, catégorie B.

Responsabilités

• Assurer la sécurité des personnes et des biens dans l’établissement.
• Réaliser l’exploitation du PC sécurité et traiter les appels téléphoniques.
• Effectuer des rondes et interventions en sécurité incendie selon les procédures.
• Travailler en équipe et respecter la déontologie hospitalière.

Formation

SSIAP 1

PSC 1

PSE 1

SST

Permis B

Description du poste

À propos de nous

Le CHU de Limoges a trois missions de service public : les soins, l’enseignement, la recherche et l’innovation. Nos personnels exercent au sein de 5 hôpitaux (le CHU Dupuytren 1, le CHU Jean Rebeyrol 1 , le CHU Dupuytren 2, l’hôpital de la mère et de l’enfant et le Centre de gérontologie Chastaingt ) et d’un Centre de biologie et recherche en santé.

Le CHU de Limoges recrute un(e) Équipier pour son service de sécurité incendie

Mission

Missions principales :
Assurer la sécurité des personnes et la sécurité incendie des biens :
– Porter assistance à toute personne au sein de l’établissement,
– Réaliser l’exploitation du PC sécurité (réception et traitement des appels téléphoniques, gestion
du système de sécurité incendie, rédaction de main courante),
– Assurer la sécurité des personnes (interventions pour personnes agitées, pour altercation),
– Assurer la sécurité des biens (incendie, malveillance),
– Contrôler et effectuer la gestion des accès.

Prévenir le risque d’incendie :
– Assurer l’entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité incendie,
– Sensibiliser les employés en matière de sécurité contre l’incendie,
– Réaliser des permis de feu / autorisations de travaux pour les entreprises extérieures,
– Assurer la protection de chantier lors de travaux dangereux,
– Effectuer des rondes régulières de contrôle et de surveillance.

Assurer l’ensemble des interventions et missions dans le respect de la déontologie hospitalière :
– Effectuer l’alerte et l’accueil des secours,
– Effectuer des interventions sur feu avec dégagement et mise en sécurité des personnes,
– Mettre en oeuvre les moyens de secours, adaptés à la situation,
– Effectuer les opérations diverses (dégagement de personnes bloquées dans un ascenseur, recherche de personnes, gestion des alarmes techniques, ouverture et fermeture de certains
accès, assèchement suite à une fuite d’eau, opérations de déneigement …).

Spécificités du poste :
– Poste alternant de 12h00, 7 jours sur 7, journée de 08h00 à 20h00, nuit de 20h00 à 08h00,
– Travail en équipe,
– Pas d’astreinte,
– Mobilité d’affectation de bâtiment sur l’ensemble du CHU (5 hôpitaux),

Prévention – Sécurité (risques liés au poste, habillement, protection) :
– Port d’une tenue réglementaire

CDD renouvelable en fonction de la manière de servir

Profil

Formations – Qualifications :
– Etre titulaire du diplôme SSIAP 1 minimum
– Etre titulaire de l’un des diplômes ou certificats suivant en matière de secourisme: PSC 1, PSE 1, SST

Etre titulaire du permis de conduire, catégorie B.

Expériences professionnelles :
– Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence,
– Former et conseiller les utilisateurs dans son domaine de compétence,
– Identifier / analyser des situations d’urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions,
– Utiliser des matériels, des outils de diagnostic, de travail et/ou de contrôle spécifiques à son métier.

Qualités professionnelles :
– Faire preuve d’esprit d’équipe,
– Savoir gérer son stress en toute situation,
– Faire preuve de qualités relationnelles,
– Avoir une tenue soignée (vêtements, hygiène corporelle …),
– Faire preuve de discrétion et de retenue en présence des patients et des accompagnants,
– Faire preuve de tact et de diplomatie.