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Une ville dynamique recherche un agent pour gérer les services d'eau potable et d'assainissement. Ce poste essentiel implique la relève et le contrôle des compteurs d'eau, ainsi que des interactions avec les usagers. Vous travaillerez en extérieur, souvent sur le terrain, ce qui nécessite rigueur et autonomie. Le candidat idéal possède des compétences en maintenance et hydraulique, ainsi qu'une bonne connaissance des outils informatiques. Si vous êtes passionné par le service public et souhaitez contribuer à la gestion des ressources essentielles, cette opportunité est faite pour vous.
Détails de l'offre
Famille de métiers : Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s) : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou selon la nature des fonctions, avec un contrat ne pouvant excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans. Recrutement possible sans concours pour certains grades d'entrée de catégorie C.
Temps de travail : Temps complet
Description de l'emploi
La ville de Blois, avec une communauté d'environ 110 000 habitants, recherche un agent pour la gestion des services d'eau potable et d'assainissement. La mission principale est la relève des compteurs d'eau, leur contrôle, la vérification de leur état, la mise à jour des informations, et la relation avec les usagers. Le poste implique également des déplacements sur le territoire, du travail en extérieur, et parfois en milieu confiné.
Profil recherché : Connaissance en maintenance, mécanique, hydraulique, logiciels métiers, plomberie, utilisation d'outils informatiques, respect des règles de sécurité, capacité à travailler en extérieur, rigueur, discrétion, autonomie, sens du service public, organisation, capacité à travailler en équipe, et adaptation. Diplôme conseillé : CAP/BEP/BAC, débutant accepté. Permis B obligatoire. Contrat à durée indéterminée, 37h30 par semaine, avec déplacements fréquents.