Agent régie événementielle h/f

Détails de l'offre

Famille de métiers

Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques

Grade(s) recherché(s)

Adjoint technique

Ouverture aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions lorsque aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Non

Descriptif de l'emploi

La Ville de Saint-Tropez recherche un agent pour la Direction de l'événementiel. Missions / conditions d'exercice :

1. Assurer l’approvisionnement, le transport, la manipulation, l’installation des matériels et équipements nécessaires à la réalisation des évènements festifs.
2. Entretien du matériel et des équipements.
3. Respect des consignes de sécurité et d’hygiène.
4. Assurer les déménagements dans les services et transport divers.
5. Mises en place dans les salles communales.

Profils recherchés

Savoirs :

• Droits et devoirs du fonctionnaire

Savoir-faire :

• Connaissance du fonctionnement du matériel et des structures mobiles, des équipements.
• Règles de sécurité (geste et posture) et d’hygiène au travail.
• Règles de travail en hauteur.
• Conduite de véhicule (VL).
• Interventions techniques d'urgence.

Savoir être :

• Logique, disponibilité, méticulosité, sens de la collaboration, initiative, respect, discrétion professionnelle, tenue correcte, sens du service public.

Contraintes d’efficacité du poste

Disponibilités week-end et jours fériés, travail en extérieur ou dans l'espace public, déplacements fréquents, rythme soutenu, travaux en hauteur, risques professionnels (charges lourdes, intempéries, etc.), permis B, CACES élévateurs, etc.

Conditions contractuelles

Poste à temps complet, expérience exigée sur un poste similaire.

Avantages

• CNAS, Amicale du personnel
• Complément indemnitaire annuel (CIA)
• Prise en charge du stationnement ou navette maritime
• Forfait mobilités durables
• Tickets restaurant (9€ par jour, 60% pris en charge)
• Participation à la mutuelle prévoyance et santé (25€ chacune)
• Accès aux installations sportives pendant la pause méridienne