Agent polyvalent spécialité accueil - collège St Exupéry à Mâcon

cdg69; Bourgogne-Franche-Comté; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Le collège St Exupéry de Mâcon recherche un agent polyvalent pour des missions variées allant de l'accueil au nettoyage et au service de restauration. C'est un poste à temps complet dans un environnement dynamique, nécessitant polyvalence et sens du service public. Le candidat idéal sera rigoureux, courtois et organisé, capable de travailler en équipe tout en respectant les consignes de sécurité.

Qualifications

• Avoir un souci permanent de la qualité d’accueil.
• Savoir organiser son travail en coordination avec l’équipe.
• Connaître et respecter les règles d’hygiène et de sécurité.

Responsabilités

• Renseigner et orienter le personnel et usagers.
• Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux.
• Participer au service de restauration en cas de besoin.

Connaissances

Polyvalence

Sens du service

Rigueur

Dynamisme

Organisation

Outils

Logiciels Pronote

Word

Description du poste

Agent polyvalent spécialité accueil - collège St Exupéry à Mâcon, Saône-et-Loire

Saône-et-Loire, France

Détails de l'offre

Famille de métiers : Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux

Grade(s) recherché(s) : Adjoint technique

• Adjoint technique principal de 2ème classe
• Adjoint technique principal de 1ère classe
• Adjoint technique des établissements d'enseignement
• Adjoint technique principal 2ème classe des établissements d'enseignement
• Adjoint technique principal 1ère classe des établissements d'enseignement

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter une personne non lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.

Temps de travail : Temps complet

Télétravail : Non

Management : Non

Description de l'emploi

Situé à 40 minutes de Lyon et 1h30 de Paris en TGV, le département de Saône-et-Loire est l’un des plus vastes en France. La collectivité emploie près de 2 200 agents et mène de nombreux projets tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France ou le déploiement du très haut débit sur tout le territoire. Travailler dans ce département, c’est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.

Le poste est situé dans un collège accueillant 800 élèves, avec environ 500 repas produits et servis par jour sur 4 jours (L/M/J/V). L’agent travaille au sein d’une équipe technique de 12 personnes, sous la responsabilité du secrétaire général, à qui il rend compte de l’état des locaux et espaces extérieurs.

Missions / Conditions d'exercice

Sous l’autorité du secrétaire général, vos missions incluent :

• Renseigner et orienter le personnel, usagers et public de l’établissement
• Répondre aux appels téléphoniques
• Mettre en œuvre le plan VIGIPIRATE
• Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux et surfaces non bâties
• Participer au service de restauration en cas de besoin
• Assurer le lavage et repassage du linge et équipements professionnels en cas d’absence de personnel
• Agencer et entretenir le mobilier et matériel
• Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et sanitaires

Vous devrez exercer toutes ces missions en veillant à la sécurité et à l’hygiène, tout en collaborant avec divers interlocuteurs. Vous pourrez également contribuer ponctuellement à des missions techniques telles que la maintenance ou le service restauration.

Profils recherchés

Pour ce poste, il est essentiel de :

• Avoir un souci permanent de la qualité d’accueil
• Faire preuve de polyvalence et d’esprit d’équipe
• Rendre compte des problèmes rencontrés et analyser ses erreurs
• Posséder des qualités de courtoisie, rigueur, dynamisme, organisation, discrétion et sens du service public
• Respecter les horaires et faire preuve de ponctualité
• Savoir organiser son travail en coordination avec l’équipe
• Connaître et respecter les règles d’hygiène, sécurité et référentiels métiers
• Maîtriser l’outil informatique (logiciels Pronote, Word, etc.)
• Connaître les procédures de sécurité (PPMS)