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Une communauté dynamique recherche des agents polyvalents pour le service de la Petite Enfance. Dans ce rôle enrichissant, vous serez responsable de l'accueil et des activités éducatives pour les jeunes enfants, tout en assurant l'entretien des locaux et la gestion des repas. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement collaboratif, où votre contribution aura un impact direct sur le développement des enfants. Si vous êtes passionné par l'éducation et le bien-être des plus jeunes, cette offre est faite pour vous.
Détails de l'offre
Enfance, famille > Petite enfance
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, si aucune candidature de fonctionnaire n'a été retenue. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans. Il est également possible de recruter une personne n'ayant pas passé de concours de la fonction publique, notamment pour un grade d'entrée de catégorie C, permettant un recrutement direct sans concours.
Temps complet
Non
Non
AVIS DE VACANCE DE POSTE
Service de la Petite Enfance
La Communauté d’Agglomération du Grand Périgueux recrute à partir du 1er septembre 2025, 7 agents polyvalents à temps complet, affectés au service de la Petite Enfance. La localisation précise de l’établissement d’accueil du jeune enfant (EAJE) sera déterminée lors de la commission de recrutement.
C : femme/homme, cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux, ou adjoints d’animation (à défaut, contractuel).
Missions :
Compétences :
Qualités requises : accueillant, autonome, polyvalent.
Contraintes particulières : planning variable.