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Un poste d'adjoint technique principal en restauration collective est ouvert. Les missions principales incluent l'entretien des locaux et la gestion de la restauration scolaire, tout en respectant les normes d'hygiène. Le candidat doit avoir des compétences organisationnelles, une formation HACCP obligatoire, et une bonne maîtrise de l'écriture.
Détails de l'offre
Famille de métiers : Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s) : Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est également possible de recruter une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.
Temps de travail : Temps complet
Rémunération indicative : Statutaire, Régime indemnitaire, Prime annuelle, Amicale du personnel, Restaurant d’entreprise, Carte titres restaurant
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable du personnel des écoles et sous l’autorité de la coordinatrice des agents d'entretien, les missions principales incluent :
Profils recherchés :
Poste à temps plein, du lundi au vendredi. Contraintes : station debout prolongée, gestes répétitifs, déplacements, travail seul, manipulation de produits détergents, horaires spécifiques, temps annualisé avec RTT.