Agent polyvalent en Résidence autonomie H/F ref. 26CIAS044

CA Arlysère; Albertville; Sur place; EUR 18 000 - 24 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Forfait mobilité durable

Mutuelle et prévoyance

COSI/CNAS selon ancienneté

Résumé du poste

La Résidence autonomie les 4 Vallées à Albertville recrute un agent polyvalent H/F pour maintenir propreté et hygiène des locaux, assurer le service du repas, la lingerie et accompagner les animateurs lors des activités.

Temps partiel de 17h30/semaine, poste pérenne ou CDD de 3 mois renouvelable, horaires variables et travail possible les week-ends et jours fériés.

Qualifications

• Expérience dans un poste similaire souhaitable.
• Connaissance des normes d'hygiène et produits d'entretien.
• Sens des responsabilités et conscience professionnelle.

Responsabilités

• Assurer l'entretien des parties communes et privatives.
• Assurer le circuit du linge.
• Distribuer et servir les repas selon les règles HACCP.
• Accompagner les résidents et soutenir les animations.

Connaissances

Esprit d'équipe

Rigueur

Ecoute et communication

Respect et bienveillance

Description du poste

DÉFINITION

La Résidence autonomie les 4 Vallées à Albertville recrute un agent polyvalent H/F qui sera en charge de maintenir la propreté et l'hygiène des locaux afin de garantir un environnement agréable et sécurisé pour les résidents et le personnel, d'assurer le service du repas, la lingerie et d'apporter son soutien aux animateurs pour les activités.

SITUATION ACTUELLE

• CIAS Arlysère


• Sous la direction de la responsable de la Résidence autonomie Les 4 Vallées

CONDITIONS D’EXERCICE

• Poste : Poste pérenne ou à défaut contractuel (CDD de 3 mois renouvelable)


• Temps de travail : 17h30 hebdomadaires


• Lieu : Résidence autonomie Les 4 Vallées à Albertville


• Conditions de travail : Horaires variables selon les nécessités de service, avec travail possible les week-ends et jours fériés - Amplitude de travail variable en fonction des obligations de service

RELATIONS FONCTIONNELLES

• Relations internes : Agents de la résidence, les résidents et leurs proches


• Relations externes : Aidants familiaux et professionnels, partenaires institutionnels et prestataires de produits d'entretien

CADRE STATUTAIRE

• Cadre d'emplois des Adjoints techniques


• Recrutement par voie statutaire ou contractuelle

MISSIONS

1. Assurer l'entretien des parties communes et privatives

• Effectuer les opérations de nettoyage, de désinfection et de rangement du matériel et des locaux


• Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler au responsable de service


• Veiller au bon entretien des équipements et du matériel de nettoyage


• Lire les étiquettes, respecter les consignes d'utilisation, effectuer le choix et dosage approprié des produits


• Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur

2. Assurer le circuit du linge

• Assurer le suivi des entrées et sorties des pièces de linge


• Assurer l’entretien des tenues professionnelles et du linge plat

3. Distribuer et servir les repas

• Réceptionner et contrôler les marchandises


• Maintenir et/ou remettre en température les préparations culinaires


• Participer à la préparation et au dressage de préparations simples (entrées, desserts, etc.)


• Appliquer et respecter les procédures et effectuer les autocontrôles précisés dans le plan


• Adopter une attitude d'accompagnement auprès des convives pendant le temps du repas


• Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène


• Appliquer les procédures H.A.C.C.P

4. Accompagner les résidents

• Accompagner les résidents individuellement, à l’intérieur ou à l’extérieur de la résidence


• Aider au maintien de la vie relationnelle, sociale et culturelle des résidents


• Identifier, comprendre et anticiper les besoins et les attentes des résidents


• Contribuer à l'accueil des familles


• Participer et apporter son soutien à la réalisation de certaines animations, notamment en l’absence de l’animatrice


• Accueillir le nouveau résident


• Participer aux réunions d’équipes

SAVOIRS ETRE

• Esprit d'équipe


• Sens des initiatives et des responsabilités


• Ecoute et communication


• Respect et bienveillance envers les personnes âgées


• Conscience professionnelle et rigueur

PROFIL

• Expérience dans un poste similaire souhaitable


• Connaissance des normes d'hygiène et produits d'entretien

CONDITIONS D’EMPLOI

• Rémunération selon les grilles statutaires avec régime indemnitaire


• Participation employeur prévoyance et mutuelle si le contrat est labelisé


• Possibilité d’adhérer au COSI et au CNAS en fonction de l’ancienneté


• Forfait mobilité durable