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La Mairie de Tournefeuille recherche un agent polyvalent des espaces verts pour assurer l'entretien et la gestion des espaces naturels. Le candidat idéal possède des compétences en détection de maladies, sécurité, et diverses techniques d'entretien. Ce rôle offre une stabilité dans la fonction publique avec de nombreux avantages.
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Ville participative et citoyenne, Tournefeuille inscrit son développement dans une démarche de responsabilité sociale et environnementale. Cette dynamique se décline en interne à travers le développement d'un management collaboratif et de l'ambition d'une administration TOURNEFEUILLE digitale et connectée. Vous souhaitez participer à ce projet pour une ville où il fait bon vivre, alors rejoignez nos équipes en qualité d'agent polyvalent du service espaces verts .
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o031250630001448-agent-polyvalent-espaces-verts?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
* Détection des maladies et savoir y remédier
* Règles d'hygiène et de sécurité
* Règles d'ergonomie (notamment pour le transport d'objets lourds)
* Savoir utiliser le matériel et connaître les consignes de sécurité qui y sont associées
* Techniques et pratiques locales d'entretien : taille douce, sélection dirigée, techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation, tonte ou fauchage, débroussaillage...
* Conditions d'utilisation, de dosage et de stockage des produits phytosanitaires
* Code de la route & Signalisation des chantiers fixes et mobiles
* Savoir utiliser le matériel et connaître les consignes de sécurité qui y sont associée
* Connaissance des techniques de plantation d'arbres, de tuteurage, d'amendement du substrat et d'arrosage
* Connaissances en techniques d'ensemencement : épierrage, décompactage, travail du sol, roulage, ensemencement ...
* Connaissances en arrosage intégré, en hydraulique, en essences d'arbres, d'ornement ou forestiers
* Techniques de taille et d'élagage
Conditions de travail :
36 HEURES SEMAINES
LUNDI AU JEUDI 7H30/12H00 ET 12H45 16H15 LE VENDREDI 7H30-11H30
HORAIRES D'ÉTÉ VARIATION SUIVANT LES CONDITIONS MÉTÉO JOURNÉE CONTINUE AVEC DÉMARRAGE A 7H00.
Modalités & Avantages :
- Rémunération : statutaire + RIFSEEP / Primes : semestrielle et
- CIA - complément individuel annuel (sous conditions, au prorata du temps de présence dans l'année)
- Accès à un restaurant administratif
- Participation employeur à la Garantie maintien de salaire
- Don jour de congés à un autre agent
- APE H- Aide aux parents d'enfants handicapés
- COS - Comité d'½uvres sociales
- Cours gratuits de sports et sophrologie
- Tarif préférentiel pour location véhicule
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Vacant à partir du 01/01/2026
Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale