Agent polyvalent au Multi Accueil - MAIRIE DE SAINT-JUNIEN (H/F)

Fonction Publique Territoriale; Saint-Junien; On-site; EUR 21,000 - 27,000; Full time

Job summary

La Commune de Saint-Junien recrute un agent polyvalent au Multi Accueil, capable d’assurer la restauration et l’entretien au sein d’un établissement de 30 places, avec une amplitude horaire de 6h à 18h30 et une équipe de 10 personnes. Le poste est ouvert au grade d’Agent social dans la Fonction Publique Territoriale.

Le candidat travaillera sous la Direction des services à la population et sera intégré à l’équipe Petite Enfance.

Qualifications

• Connaissances dans le domaine de la petite enfance.
• Connaissance des règles d’hygiène alimentaire.
• Connaissances des techniques de nettoyage, des produits d’entretien et de leur utilisation.
• Esprit d’équipe, qualités relationnelles.
• Rigueur, autonomie et sens de l’organisation.
• Discrétion professionnelle, sens du service public.
• Esprit pratique, capacité à faire face aux situations difficiles, non jugement.

Responsibilities

• Restauration et entretien de la cantine.
• Réception et service des repas selon les protocoles HACCP, attention à l’équilibre alimentaire et allergies.
• Nettoyage et désinfection de la cantine satellite et du matériel.
• Entretien et hygiène des locaux et du matériel au quotidien.
• Assistance éducative et accompagnement des enfants dans le quotidien.
• Participation aux activités et ateliers d’éveil et à la gestion des repas/gouters.
• Participation aux réunions et à la mise en œuvre des projets.

Skills

Petite enfance

Hygiène alimentaire

Nettoyage et entretien

Esprit d’équipe

Rigueur et organisation

Discrétion et service public

Réactivité et sang-froid

Education

Formation sanitaire et sociale (Bac pro, CAP AEPE)

Permis B

Job description

La Commune de Saint-Junien - 12 000 habitants - recrute un(e) agent polyvalent au Multi Accueil à temps complet

Filière médico-social - Catégorie C – Cadre d’emplois des Agents Sociaux

CONDITIONS DE TRAVAIL:

Lieu de travail: Multi accueil

Direction: Direction des services à la population

Responsable hiérarchique: responsable du service Petite Enfance

REMUNERATION: Statutaire plus régime indemnitaire en vigueur dans la collectivité + Participation de l’employeur à la prévoyance (100% de la garantie minimale) et à l’assurance complémentaire santé (30€/mois) pour les contrats labélisés + possibilité d’adhérer au comité des œuvres sociales et à l’amicale du personnel

MISSIONS: Au sein du multi accueil, d’une capacité de 30 places, avec une amplitude horaire de 6h à 18h30, et en collaboration avec une équipe de 10 personnes, l'agent sera recruté, en qualité d’agent polyvalent chargé prioritairement de la restauration et de l’entretien:

• Restauration:


• Réception et service des repas selon les protocoles en vigueur (HACCP), une attention particulière devra être portée au niveau de l’équilibre alimentaire et des allergies


• Nettoyage et désinfection de la cantine satellite et du matériel


• Entretien et hygiène des locaux et du matériel au quotidien


• Assistance éducative:


• Accompagner l’enfant et participer à sa prise en charge dans le quotidien


• Participation aux activités et ateliers d’éveil en accord avec les objectifs pédagogiques


• Participation à la gestion d’un groupe d’enfants lors de repas ou goûter


• Participation aux réunions et à la mise en application des projets

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale: Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe

Profil recherché

COMPETENCES / SAVOIRS REQUIS:

• Connaissances dans le domaine de la petite enfance


• Connaissance des règles d’hygiène alimentaire


• Connaissances des techniques de nettoyage, des produits d’entretien et de leur utilisation


• Esprit d’équipe, qualités relationnelles


• Rigueur, autonomie et sens de l’organisation


• Discrétion professionnelle, sens du service public


• Esprit pratique, capacité à faire face aux situations difficiles, non jugement

FORMATION / DIPLOMES:

• Formation sanitaire et sociale (Bac pro, CAP AEPE)


• Permis B

Présentation de Fonction Publique Territoriale

Communes