Agent Multi accueil en crèche (H/F)

cdg69; Les Ulis; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement multi-accueil de la MAISON DE L'ENFANCE recrute un Agent Multi accueil pour un remplacement. Le candidat sera chargé d'accompagner le développement des enfants, d'organiser leur accueil et de créer des activités éducatives. Ce poste à temps complet requiert un CAP Petite Enfance et des compétences relationnelles.

Prestations

Régime indemnitaire

Prime annuelle

Participation mutuelle

Prévoyance

Qualifications

• Expérience souhaitée mais pas obligatoire.
• Être à l'écoute et s'adapter aux besoins des enfants.
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Responsabilités

• Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe.
• Créer des activités d'éveil et des ateliers adaptés.
• Veiller à la sécurité et à l'hygiène des enfants.

Connaissances

Écoute des parents

Travail en équipe

Rigueur

Dynamisme

Disponibilité

Aptitudes relationnelles

Créativité

Discrétion

Formation

CAP Petite Enfance

Description du poste

Agent Multi accueil en crèche (H/F), Val-d'Oise

Détails de l'offre

Famille de métiers : Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif

Grade(s) recherché(s) : Adjoint d'animation

Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limite de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Temps de travail : Temps complet

Description de l'emploi

Au sein de la MAISON DE L'ENFANCE, établissement multi-accueil, vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice de l'accueil collectif.

Missions / conditions d'exercice

• Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe dans le but de favoriser son développement psycho-affectif, somatique et intellectuel selon le projet d'établissement et la charte.
• Participer à l'organisation de l'accueil de l'enfant.
• Distribuer les soins quotidiens : hygiène, repas.
• Accompagner dans le sommeil en fonction du rythme de chaque enfant.
• Créer des activités d'éveil et des ateliers en respectant le choix de l'enfant.
• Favoriser l'autonomie de l'enfant et sa socialisation.
• Communiquer avec l'enfant : contact corporel, langage, dialogue, verbalisation des situations.
• Sécuriser l'enfant en l'encourageant et en lui donnant des repères (humains, temporels, spatiaux).
• Savoir alerter et dispenser les premiers soins en cas d'urgence selon les protocoles établis.
• Veiller aux conditions de sécurité et à l'hygiène vestimentaire et corporelle des enfants et du matériel.
• Participer à la réalisation des biberons (diététique du nourrisson, diversification alimentaire).
• Mettre en place des activités adaptées aux besoins de l'enfant (éveil sensorimoteur, psychomoteur).
• Transmettre quotidiennement les réactions et le déroulement de la journée de l'enfant, par transmissions orales et écrites, en utilisant les outils appropriés.

Conditions d'exercice

Type de poste : Temps complet - 37 heures hebdomadaires sur planning.

Rémunération : selon la grille statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle, CNAS, participation mutuelle et prévoyance.

Profils recherchés

• Diplôme : CAP Petite Enfance exigé.
• Savoir-être : écoute des parents et des enfants, travail en équipe, rigueur, dynamisme, disponibilité.
• Aptitudes relationnelles, créativité, discrétion, devoir de réserve.