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Agent entretien (H/F)

GIP FORMATION ET INSERTION PROFESSIONNEL

Toulon

Sur place

EUR 20 000 - 30 000

Temps partiel

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une institution de formation à Toulon recherche un(e) agent(e) d'entretien pour assurer la propreté des locaux. Le poste est à temps partiel (10h/semaine) et nécessite une expérience en entretien. Le candidat devra maîtriser les techniques d'entretien et respecter les normes d'hygiène. Salaire variable en fonction des qualifications.

Qualifications

  • Expérience en entretien des locaux souhaitée.
  • Aptitude physique compatible avec le travail demandé.

Responsabilités

  • Assurer le nettoyage et l'entretien courant des locaux.
  • Maintenir un environnement respectant les normes d'hygiène et de sécurité.
  • Contribuer à l'accueil de qualité des usagers.

Connaissances

Techniques d'entretien manuel
Utilisation des produits de nettoyage
Sens de l'organisation
Discrétion
Fiabilité
Description du poste

Le poste est ouvert sur l'antenne du GRETA - GIP FIPAN du Lycée Rouvière à Toulon.Le poste est vacant depuis le mois de juillet, suite à un départ en retraite.Le site accueille un public varié (adultes en formation, entreprises, stagiaires, équipes pédagogiques).Il comprend :- 3 salles de cours équipées de postes informatiques.- 1 salle banalisée. (Qui sert actuellement de salle de convivialité destinée aux stagiaires)- 3 bureaux destinés à l'Assistante, à la Coordonnatrice et à la CFC.- Des sanitaires. (H et F)L'agent(e) d'entretien contribue au bon fonctionnement et à l'image de l'établissement en assurant la propreté et l'hygiène des locaux, garantissant ainsi un cadre de travail sain et agréable pour tous.- Assurer le nettoyage et l'entretien courant des locaux (salles de formation, bureaux, couloirs, sanitaires, espaces communs).- Maintenir un environnement respectant les normes d'hygiène et de sécurité.- Contribuer à l'accueil de qualité des usagers par un cadre propre et ordonné.- Balayage, dépoussiérage, lavage des sols et surfaces.- Nettoyage et désinfection des sanitaires.- Vidage des corbeilles et gestion des sacs-poubelle.- Aération des locaux si nécessaire.- Vérification de l'état des produits et matériels d'entretien (signalement de tout besoin de réapprovisionnement ou de dysfonctionnement).- Application des protocoles d'hygiène en vigueur (notamment en cas de circulation virale).Savoir-faire :- Maîtriser les techniques d'entretien manuel et l'utilisation des produits de nettoyage.- Appliquer les consignes de sécurité (produits chimiques, équipements).Savoir-être :- Sens de l'organisation et rigueur.- Discrétion et respect de la confidentialité des lieux.- Fiabilité et ponctualité.- Capacité à travailler de façon autonome.Prérequis :- Expérience en entretien des locaux souhaitée (collectivités, écoles, entreprises).- Aptitude physique compatible avec les missions (station debout prolongée, port de charges légères).Lieu d'exercice : Antenne du Lycée Rouvière - ToulonTemps de travail : 10h par semaine (2h par jour, du lundi au vendredi, à partir de 16h30).Prise de poste : ImmédiateType de contrat : CDDCatégorie CExpérience souhaitée.Rattachement hiérarchique : Responsable de site ou gestionnaire administratif.

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 10H/semaineTravail en horaires décalés
Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires
Salaire

  • Autre
  • en fonction des qualifications
Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité
Expérience
  • 3 An(s) Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Baliser les zones glissantes
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Savoir-être professionnels
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité
  • Avoir le sens du service
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
GIP FORMATION ET INSERTION PROFESSIONNEL

100 à 199 salariés

Le GIP FIPAN est une personne morale de droit public au service de la formation tout au long de la vie. C'est un outil de gestion et de développement au service de la politique du recteur et l'instrument de coopération régionale et de concertation entre les GRETA de l'académie de Nice dans le domaine de la formation continue des adultes et de l'insertion professionnelle. Il assure également des fonctions propres au GIP FIPAN comme notamment la VAE

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