Agent.e de bibliothèque à la médiathèque d'Ergué-Gabéric

Quimper Bretagne Occidentale / Ville de Quimper; Quimper; Sur place; EUR 23 000 - 28 000; Plein temps

Résumé du poste

Quimper Bretagne Occidentale recrute un agent de bibliothèque pour la médiathèque d'Ergué-Gabéric. Le poste implique l'accueil des usagers, la gestion des prêts, des animations pour divers publics et la gestion des collections jeunesse. Une connaissance des pratiques numériques et des compétences relationnelles sont essentielles pour le succès dans ce rôle au service de la communauté.

Qualifications

• Expérience en bibliothèques et connaissance de l'édition jeunesse.
• Capacités à mettre en place des animations pour des publics variés.
• Organisé, méthodique, et force de propositions.

Responsabilités

• Assurer l'accueil des usagers et les opérations liées au prêt.
• Participer aux animations et à la valorisation des collections.
• Gérer les inscriptions des usagers et assurer la sécurité des biens.

Connaissances

Sens du service public

Qualités relationnelles

Gestion des collections

Mise en place d'animations

Connaissance de l'édition jeunesse

Pratiques numériques

Outils

SIGB

Outils informatiques

Description du poste

Quimper Bretagne Occidentale - Offre n° 2025-2517

Agent.e de bibliothèque à la médiathèque d'Ergué-Gabéric

Type d'emploi Permanent Temps de travail Complet Catégorie C Grades Adjoint territorial du patrimoine principal de 2ème classe ; Adjoint territorial du patrimoine ; Adjoint territorial du patrimoine principal de 1ère classe Direction MEDIATHEQUES Echéance 17/07/2025

Quimper Bretagne Occidentale recrute unagent de bibliothèque pour la médiathèque d'Ergué-Gabéric

Intégrer l'équipe du réseau des médiathèques de Quimper Bretagne Occidentale en tant qu’agent d’une médiathèque, c'est devenir un acteur essentiel de la politique de lecture publique pour le territoire de l’agglomération. C’est participer à son rayonnement par les actions développées auprès du plus grand nombre.

Sous la responsabilité du Responsable de la médiathèque, vos missions principales seront de :

Assurer l’accueil des usagers et les opérations liées au prêt des documents.
Proposer des médiations et animations en direction de publics variés
Participer à la gestion du fonds jeunesse de la médiathèque

Activités principales

Assurer l ’ accueil du public : 50/60%
- Orienter et conseiller les usagers.
- G é rer les inscriptions des usagers/prêts/retours
- Classer les documents et en assurer la circulation.
- Assurer la sécurité des biens et des personnes
- Faire respecter le règlement intérieur aux usagers

Participer à l ’é quipement et au suivi matériel des collections

Participer à la r é ception de la navette interbibliothèques et à son traitement

Participer aux acquisitions et suivi des collections :
- veille é ditoriale en é dition jeunesse
- utilisation des budgets et maintien des jauges en fonction des indications du responsable de la médiathèque.
- désherbage

Participer aux animations et à la valorisation des collections :
- Mettre en place des projets d ’ animations en direction du public jeunesse
- Participer aux actions vers des publics spécifiques
- Élaborer des tables thématiques
- Contribuer à l'enrichissement du portail
- Contribuer à l'animation numérique jeunesse

Les entretiens de recrutement auront lieu au mois de septembre (semaine 37).

Profil recherché

Le fonctionnement et le monde des bibliothèques vous sont familiers. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et un fonctionnement en réseau.

Vous avez le sens du service public et savez être à l’écoute des usagers.

Vous avez le goût du travail en équipe et développez les qualités relationnelles nécessaires.

Vous avez de bonnes connaissances de l’édition jeunesse et vous êtes opérationnel quant à la gestion d'une collection.

Vous êtes expérimenté quant à la mise en place d'animations en direction de différents types de publics jeunesse, des bébés lecteurs au public adolescent.

Les pratiques numériques en bibliothèque ne vous sont pas étrangères.

Vous êtes déjà opérationnel avec un ou plusieurs SIGB et vous maitrisez les outils informatiques.

Vous disposez d’’une bonne culture générale.

Vous êtes curieux, capable de faire preuve d'initiative et de polyvalence et d'être force de propositions, tout en étant organisé et méthodique.

Conditions particulières

3 dimanches par an travaillés, mobilité à l’échelle du réseau, voiture personnelle pour déplacement

Permis B exigé

Modalité de candidature

Merci d’adresser votre candidature à Madame la Présidente – Hôtel de ville et d’agglomération, 44 place Saint-Corentin, 29000 Quimper

Modalités de recrutement

Recrutement par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude, ou par application de la loi relative aux personnes en situation de handicap, ou à défaut par voie contractuelle (contrat à durée déterminée de 1 à 3 ans)

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