Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - COMMUNE DE GRIGNAN

Communes; Auvergne-Rhône-Alpes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une commune française recherche un Agent des interventions techniques polyvalent pour gérer l'exploitation des réseaux d'eau potable et d'assainissement. Le candidat idéal a de bonnes connaissances techniques en plomberie, un sens relationnel développé et fait preuve de polyvalence. Le poste offre un emploi en fonction publique et est vacant à partir du 01/09/2025.

Qualifications

• Connaissances en plomberie, fontainerie ou expérience significative.
• Connaissances en travaux publics et/ou agricoles.
• Connaissance des collectivités territoriales.
• Maîtrise des outils bureautiques (Word/Excel).
• Expérience similaire souhaitée.

Responsabilités

• Exploitation des réseaux d'eau potable.
• Suivi des consommations et recherche de fuites.
• Exploitation des réseaux d'eaux usées et pluviales.
• Rédaction des arrêtés de voirie.
• Suivi de chantiers de la commune.

Connaissances

Connaissances en plomberie

Connaissances en travaux publics

CACES

Gestion des réseaux d'eau

Outils bureautiques

Sens relationnel

Rigueur

Permis B

Description du poste

Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - COMMUNE DE GRIGNAN

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie C (employé)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non

Grignan (moins de 2000 habitants), commune touristique exploite en régie directe les réseaux d'eau potable et d'assainissement collectif. La commune recrute, suite à un départ de la collectivité, un(e) agent(e) d'exploitation des réseaux eau potable et assainissement, gestionnaire des réseaux et du domaine public, en la qualité d'adjoint(e) de la responsable du service technique. La dynamique de la commune nécessite une polyvalence dans les missions confiées.

Activités principales

• Assurer l'exploitation des réseaux de distribution d'eau potable
• Suivi des consommations, recherche de fuites et exploitation des données
• Assurer l'exploitation des réseaux de collecte des eaux usées et d'eaux pluviales
• Réalisation de travaux en régie sur les réseaux et les branchements d'eau potable et d'assainissement
• Suivi des données de la STEP en relation avec le prestataire
• Suivi des schémas d'eau potable et d'assainissement en cours de réalisation sur la commune
• Implication dans la facturation du service eau/assainissement sur logiciel Eksaé en binôme avec l'agent administratif, titulaire de cette mission
• Contrôle et suivi des bornes incendie

Gestion du domaine public/réseaux/services

• Rédaction des arrêtés de voirie pour occupation du domaine public, manifestations, travaux
• Traitement des DICT
• Traitement des consultations du service urbanisme pour les réseaux
• Gestion technique de la piscine municipale (juillet/août)
• Régisseur mandataire de la régie du marché hebdomadaire

Missions complémentaires

• Adjoint(e) à la responsable des services techniques avec remplacement managérial en son absence (équipe de 4/5 agents)
• Suivi de réunions de chantiers divers de la commune
• Se tenir informé des dossiers en cours afin d'assurer le remplacement

Activités secondaires

• Participation aux tâches polyvalentes d'un service technique
• Appui logistique au besoin selon la mise en place de manifestations

Profil recherché

Savoir faire

• Connaissances en plomberie, fontainerie ou expérience significative dans ce domaine
• Connaissances en travaux publics et/ou agricoles
• Titulaire du CACES souhaité
• Connaissances en gestion des réseaux d'eau potable et d'assainissement
• Bonnes connaissances techniques générales
• Connaissance du fonctionnement et de l'environnement des collectivités territoriales
• Maîtrise des outils bureautiques (Word/Excel) et logiciels métiers (cadastre...)
• Sens relationnel, aptitude au dialogue et au travail en équipe
• Discrétion, rigueur, autonomie
• Savoir rendre compte
• Expérience similaire souhaitée
• Polyvalence
• Permis B

Savoir être

• Rigueur, organisation
• Disponibilité, réactivité
• Qualités relationnelles et humaines
• Respect des devoirs du fonctionnaire
• Autonomie
• Sens du service public
• Polyvalence, partage d'information
• Capacité d'adaptation
• Expérience souhaitée sur un poste similaire

Merci d'adresser votre lettre de motivation accompagnée du CV par email à [e-mail] ou par courrier postal. Poste ouvert à recrutement direct sans concours, avec possibilité de recrutement d'un non-lauréat du concours. Postes disponibles dans plusieurs grades de la Fonction Publique Territoriale. Vacant à partir du 01/09/2025.