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La Ville d’Obernai recrute un agent de surveillance des sorties d’écoles. Ce poste de 12 heures hebdomadaires consiste à maintenir l’ordre public et à effectuer des missions de prévention autour des établissements scolaires. Le candidat idéal doit avoir de bonnes qualités relationnelles et un sens fort du service public.
Détails de l'offre
Famille de métiers : Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grades recherchés : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté en attente de recrutement d’un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite de deux ans. Il est possible de recruter une personne non lauréate d’un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d’entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.
Temps de travail : Temps non complet, 12h00 hebdomadaire
Télétravail : Non
Management : Non
Rémunération : Selon dispositions législatives + participation à la mutuelle santé et prévoyance + titres « restaurant » + frais de déplacement en transport public
Descriptif de l'emploi :
L’équipe de la Police Municipale de la Ville d’Obernai assure diverses missions de présence sur le terrain, de surveillance, de prévention et d’intervention pour maintenir l’ordre, la sûreté, la sécurité et la salubrité publics. La collectivité souhaite recruter un agent de surveillance des sorties d’écoles pour pallier une prochaine vacance.
Missions / conditions d'exercice :
Au sein d’une équipe dynamique, vous participerez à l’organisation du service. Vous effectuerez des missions de prévention aux abords des écoles, bâtiments et lieux publics, en établissant une relation de proximité avec la population.
Profils recherchés :