AGENT DE SURVEILLANCE DE LA VOIE PUBLIQUE (H/F) - COMMUNE DE TIGNES

Communes; Auvergne-Rhône-Alpes; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une commune de la région Auvergne-Rhône-Alpes recrute un Agent de surveillance de la voie publique pour veiller à la sécurité et au respect des règles municipales. Le poste implique des interactions fréquentes avec la population et des missions diverses liées à la régulation de la circulation. Ce rôle, ouvert aux titulaires et contractuels, valorise les compétences en gestion de situations et le sens du relationnel, sans nécessité de concours pour certains grades.

Qualifications

• Connaissance des textes législatifs et règlements.
• Compétences en rédaction de rapports.
• Maîtrise des outils liés à la fonction publique.

Responsabilités

• Assurer la surveillance du respect des règles de circulation et de stationnement.
• Participer à la gestion des situations d'urgence pour fluidifier le trafic.
• Constater les infractions et verbaliser si nécessaire.

Connaissances

Gestion situationnelle

Sens du relationnel

Maitrise de soi

Travail en équipe

Outils

Outils informatiques

Description du poste

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie C (employé)
• Télétravail possible Non

L'agent de surveillance de la voie publique de Tignes a pour mission de garantir le respect des règles municipales de stationnement, de circulation et de sécurité.

Au sein de l'équipe de police municipale, l'ASVP :
Participe à la stratégie d'accueil client sur les temps d'arrivée départ, aide à la gestion de intempéries pour fluidifier la circulation en aval de la station.
Assure pour l'essentiel des missions de constatation et de verbalisation des infractions au code de la route, au code de l'environnement, ou au code des assurances.
Assure une relation d'assistance et de proximité avec la population.
Assure les missions spécifiques de remorquages des véhicules pour la mise en fourrière.

Procéder à toutes constatations sur la police de la publicité, enseignes et pré-enseignes,
Rechercher et constater les infractions aux règles relatives à la lutte contre les bruits du voisinage,
Relever par rapport les contraventions au règlements sanitaires relatifs à la voie et à la propreté des espaces publics,
Constater les contraventions aux arrêtés concernant la circulation, l'arrêt et le stationnement des véhicules dans les cours des gares,
Constater les contraventions au Code de la route, concernant l'arrêt ou le stationnement des véhicules,
Verbaliser l'arrêt ou le stationnement gênant d'un véhicule sur les passages réservés à la circulation des piétons,
Constater la contravention au Code des assurances en cas de non-apposition d'un certificat valide sur un véhicule,
Remorquer les véhicules dans le cadre de la mise en fourrière,
En cas de flagrant délit, doit appréhender le ou les auteurs,
Assure la surveillance de la sécurité aux abords des écoles ainsi que la fluidité du trafic,
Participe à la surveillance du bon déroulement des manifestations publiques.

Missions spécifiques :
Liaison courrier de la Mairie,
Accueil des touristes.

Profil recherché

AVOIR :
Connaissance des textes législatifs, règlements et codes relevant des attribution et compétences de l'ASVP
Gestion situationnelle
Écrits professionnel : rapports, main courante, ...
Outils informatiques et logiciels de police

SAVOIR-ÊTRE :
Sens de la diplomatie
Sens du relationnel
Maitrise de soi
Travail en équipe

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

Candidature à envoyer par mail :
[e-mail]

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 08/09/2025

Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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