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AGENT DE SURETE SECURITE INCENDIE - H / F

BDF

Paris

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 9 jours

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Résumé du poste

La Banque de France recherche un agent de sécurité pour assurer la sûreté de son siège. Vous travaillerez en équipe pour garantir la sécurité des lieux, appliquant des procédures et participant à des actions de surveillance. Ce poste exige un baccalauréat et un SSIAP 2, ainsi qu'une expérience significative dans le domaine de la sécurité.

Qualifications

  • 5 ans d'expérience dans le domaine de la sécurité.
  • Expérience sur des sites sensibles ou au sein de grandes structures.
  • Titulaire d'un baccalauréat et d'un SSIAP 2.

Responsabilités

  • Assurer la sécurité du site par des actions de surveillance et d'intervention.
  • Gérer et contrôler l'accès au site.
  • Participer à l'organisation des évacuations des bâtiments.

Connaissances

Sang froid
Utilisation d'équipements techniques
Vigilance
Réactivité

Formation

Baccalauréat
SSIAP 2

Outils

Outils informatiques liés à la sécurité

Description du poste

Vous serez intégré au Secrétariat Général de la Banque de France qui a pour rôle de fournir des services support à l'ensemble des directions générales de l'institution dans les domaines de la communication, des achats, juridique, financier, immobilier et sécurité. Il pilote et coordonne également la stratégie générale et RSE de la Banque. Il veille à anticiper et accompagner la transformation des métiers et à co-construire des services répondant à leur stratégie. Il regroupe près de 800 personnes situées en majorité à Paris.

Au sein de la Direction de la Sécurité, le Service Exploitation Protection et Administration (SEPA) assure 24 / 7 l'exploitation de la sureté-sécurité du Siège et des immeubles périphériques. Outre la gestion de ses équipes et des installations techniques, il élabore les consignes opérationnelles, participe aux projets d'évolution technique ou organisationnelle de la sureté et de la sécurité du Siège. à ce titre, le SEPA prendra en charge prochainement la télésurveillance de sites implantés sur tout le territoire national.

Vous exercerez votre activité au Siège de la Banque de France au sein d'une équipe cyclée alternant des vacations de jour et de nuit ou au sein d'une équipe en cycle diurne selon les besoins. Vous assurerez la sécurité ainsi que la sureté du site par des actions de surveillance et d'intervention et contribuerez à la protection des personnes et des biens. Vos missions au quotidien :

  • Participer à la tenue du poste central de sécurité en utilisant tous les outils d'exploitation, dont 4 SSI .
  • consigner chronologiquement les événements sur la main courante et rendre compte des événements particuliers
  • appliquer et faire appliquer les procédures et consignes en vigueur
  • participer à l'organisation des évacuations des bâtiments, effectuer des rondes préventives, réaliser les levées de doute en matière incendie.
  • gérer et contrôler l'accès au site et aux bâtiments périphériques en l'absence du personnel de sureté (Heures Non Ouvrées)

se tenir informé des modifications des consignes générales et particulières et les appliquer.

Formation recherchée :

Titulaire d'un baccalauréat ou niveau équivalent ainsi que d'un SSIAP 2, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 années dans le domaine de la sécurité au sein de grandes structures tertiaires, sur des sites sensibles, la BSPP, ou d'un corps constitué (police, douane, militaire, administration).

Compétences :

Doté d'un très bon sang froid, vous êtes capable de vous former et d'exploiter les équipements techniques spécifiques et les outils informatiques liés à la sécurité et la sureté.

Qualités :

Rigoureux et méthodique, vous êtes garant des processus et disposez de bonnes capacités de vigilance et de réactivité face à l'imprévu. Autonome et investi, vous faites preuve de souplesse et de disponibilité et disposez d'un bon sens du collectif

La Banque de France est une institution socialement responsable , attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme / Homme et à garantir un environnement de travail de qualité.

Des aménagements deposte peuvent être organisés pour tenir compte des handicaps des personnesrecrutées.

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