Agent de service de restauration collective et d'entretien des locaux

cdg69; Auvergne-Rhône-Alpes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un syndicat intercommunal recrute un Agent de service de restauration collective pour un poste à temps partiel. Le candidat sera responsable de la mise en place, du service et de la surveillance des enfants durant le repas, ainsi que du ménage des locaux. Ce rôle requiert rigueur, travail en équipe, et la capacité à travailler auprès des enfants, avec une expérience sur un poste similaire appréciée.

Qualifications

• Expérience sur un poste similaire appréciée.
• Rigueur et respect des consignes nécessaires.
• Capacité à travailler au contact des enfants.

Responsabilités

• Mise en place et service au restaurant scolaire.
• Surveillance des enfants durant le service.
• Ménage des locaux scolaires après le service.

Connaissances

Rigueur

Patience

Travail en équipe

Description du poste

Agent de service de restauration collective et d'entretien des locaux, Ain

Détails de l'offre

Famille de métiers : Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grades recherchés : Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite de six ans. Il est possible de recruter une personne n'étant pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades est un grade d'entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.

Temps de travail : Temps non complet, 27h30 hebdomadaire

Télétravail : Non

Management : Non

Expérience souhaitée : Débutant

Rémunération : À définir, traitement indiciaire de la fonction publique et primes

Descriptif de l'emploi : Le Syndicat Intercommunal à Vocation Scolaire (SIVOS) de St Trivier de Courtes emploie 11 agents. Le poste est vacant suite au départ de l'agent en place, qui ne souhaite pas renouveler son engagement à la fin du contrat. Le poste est hiérarchiquement rattaché à la responsable administrative du SIVOS.

Missions / conditions d'exercice : Mise en place et service au restaurant scolaire durant le temps méridien, surveillance des enfants. Travail en binôme avec l'adjoint technique chargé de la restauration pour la mise en place, la vaisselle et le rangement après le service. Les menus sont préparés par les cuisines du collège de St Trivier de Courtes, récupérés en liaison froide et chaude. Ménage des locaux scolaires.

Profils recherchés : Expérience sur un poste similaire appréciée. Rigueur, respect de la hiérarchie, des consignes, des horaires et des contraintes liées au service. Travail au contact des enfants nécessitant pédagogie, patience et sérieux. Travail en équipe. Loyauté, neutralité, probité, discrétion, sens du service public, sont attendus pour un agent œuvrant dans une mission de service public.