AGENT DE SÉCURITÉ H/F

GROUPE SOS Santé; Mont-Saint-Martin; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez un acteur majeur dans le secteur de la santé, engagé à fournir des soins de qualité accessibles à tous. Dans ce rôle, vous serez responsable de la sécurité des biens et des personnes au sein de l'établissement, tout en contribuant à la gestion des risques d'incendie. Vous travaillerez dans un environnement dynamique où votre capacité d'écoute et vos compétences en communication seront essentielles. Ce poste offre une occasion unique de faire une différence dans la vie des patients et de soutenir une mission sociale importante. Si vous êtes passionné par la sécurité et le bien-être, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Titulaire du SSIAP 1 obligatoire en cours de validité.
• Expérience dans un ERP de 1ère catégorie.

Responsabilités

• Surveiller la sécurité des biens et des personnes dans l'établissement.
• Intervenir en cas d'incident, notamment en psychiatrie et aux urgences.
• Mettre en œuvre les activités de prévention des risques de sécurité incendie.

Connaissances

Capacité d'écoute

Communication

Adaptation

Formation

SSIAP 1

SSIAP 2

Habilitation H0B0

SST

Outils

Outils informatiques standards

Description du poste

Groupe SOS Santé est le premier gestionnaire associatif d'établissements hospitaliers.

Ses missions : développer des soins de qualité accessibles à toutes et tous, quel que soit le revenu, et lutter contre la désertification médicale.

Grâce à une offre de soins performante, innovante et adaptée aux besoins des territoires, les équipes de Groupe SOS Santé proposent une prise en charge globale des patient·e·s en établissements ou à domicile.

Permettre à toutes et tous d'avoir accès aux soins, c'est aussi former et prendre soin des soignant·e·s de demain. Groupe SOS Santé s'engage en gérant ses propres Instituts de Formation d'Aide-Soignant·e·s et de Formations en Soins Infirmiers.

L'association Groupe SOS Santé est une organisation du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde.

Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.

Au sein du service sécurité Incendie et sous la direction de votre cadre, vos missions sont les suivantes :

En sécurité :

1. Surveiller la sécurité des biens et des personnes, des accès et des déplacements des personnes dans l'enceinte de l'établissement ;
2. Effectuer des rondes régulières aux urgences et postes fixes si forte affluence, litiges ou sur demande du personnel ;
3. Recherche de patients à la demande du personnel soignant dans l'enceinte du site ;
4. Intervention dans les services en cas d'incident ou sur demande du personnel (notamment en psychiatrie et aux urgences) ;
5. Enregistrement des informations et/ou des événements sur la main courante ;
6. Accueil, enregistrement et suivi des entreprises extérieures ;
7. Surveillance du parking ;
8. Surveillance physique des biens et locaux ;
9. Maintien des voies de circulation et des voies pompiers sur l'ensemble du site ;
10. Transport de médicaments sur demande en dehors des ramassages organisés ;
11. Diverses missions liées à la sécurité.

En gestion des incendies :

1. Mettre en œuvre les activités de prévention et traitement des risques de sécurité incendie ;
2. Essais des portes coupe-feu, du désenfumage manuel et mécanique ;
3. Vérification des voies pompiers et manipulation des plots ;
4. Intervention de soutien de l'équipe de 2ème intervention en cas d'incendie.

Vous êtes titulaire du SSIAP 1 obligatoire, en cours de validité, pouvant être complété par un SSIAP 2, de l'habilitation H0B0 et du SST en cours de validité.

Compétences et expériences requises :

• Expérience dans un ERP de 1ère catégorie ;
• Capacité d'écoute, de communication et d'adaptation à tous types d'interlocuteurs et interlocutrices ;
• Connaissance des outils informatiques standards (bureautique).