Agent de sécurité H/F

Securitas; Concarneau; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de sécurité privée de renom recherche un agent de sécurité pour un CDD. Le candidat sera responsable de la sécurité du site, incluant le contrôle des accès, la gestion des conflits, et des rondes de sécurité. Ce poste offre des vacances de 12h, une rémunération compétitive et de nombreux avantages, dont une mutuelle et des primes pour heures supplémentaires.

Prestations

Mutuelle et prévoyance

Prise en charge des transports en commun à 50 %

Compte Épargne Temps

Politique de mobilité interne

Qualifications

• Carte professionnelle d’Agent de Prévention et de Sécurité à jour requise.
• Compétences en gestion des conflits et contrôle des accès essentielles.

Responsabilités

• Contrôler les accès au site.
• Gérer les conflits et faire respecter les règles de sécurité.
• Effectuer des rondes de sécurité et surveiller le matériel.

Connaissances

Gestion des conflits

Contrôle des accès

Surveillance

Formation

Carte professionnelle d’Agent de Prévention et de Sécurité à jour

Description du poste

Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l’humain et la technologie.

Intégrer Securitas, c’est rejoindre nos 17 000 collaborateurs.rices en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l’égalité des chances.

Securitas recherche son agent.e de sécurité en CDD.

Vous êtes le⸱la véritable garant.e de la sécurité de notre client, et vous avez pour responsabilités :

1. Contrôler les accès au site, aussi bien pour les visiteurs externes que pour les personnes internes au site.
2. Gérer les conflits et faire respecter les règles de sécurité.
3. Effectuer des rondes de sécurité sur l’ensemble du site.
4. Surveillance du matériel.

Vacations de 12h, site H24.

• Coef – salaire 1912,24 € brut/mois.

• Paiement des heures supplémentaires tous les mois (au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois ; entre 36 et 41h, elles sont payées tous les 2 mois).

• Majoration de 10 % des heures de nuit et dimanche.

• Prime de déplacement de 30 € à 40 € brut par remplacement.

• Possibilité de poser 3 indisponibilités par mois.

• Mutuelle et prévoyance.

• Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50 % par mois.

• Compte Épargne Temps (10 jours/an, monétisables à tout moment).

• Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l’avance.

• Politique de mobilité interne : possibilité d’évolution et prise en charge de la mobilité géographique.

Vous êtes notre candidat.e si :

• Vous avez la carte professionnelle d’Agent de Prévention et de Sécurité à jour.