Agent de propreté F/H

Aber Proprete; Saint-Germain-du-Pinel; Sur place; EUR 18 000 - 22 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Planification flexible

Remboursement transport 50%

Mutuelle d'entreprise

Prévoyance

Centre de formation interne

Participation aux bénéfices

Prime d'expérience

Résumé du poste

ABER Propreté, entreprise familiale et indépendante en Bretagne, recherche un(e) agent(e) de propreté en CDD temps plein pour intervenir chez des clients du secteur.

Sous la responsabilité du secteur, vous organiserez les chantiers, assurerez le nettoyage, respecterez les protocoles d'hygiène et sécurité, et réaliserez les autocontrôles pour garantir la qualité. Horaires: 8h-15h, pause comprise.

Qualifications

• Un CQP agent de nettoyage ou expérience significative dans un poste similaire.
• Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe
• Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation
• Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien.

Responsabilités

• Organiser le chantier.
• Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie.
• Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers.
• Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles.
• Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation.

Connaissances

CQP nettoyage

Autonomie

Travail d'équipe

Rigueur

Description du poste

L'entreprise

ABER Propreté est une entreprise familiale et indépendante, née en Bretagne, avec plus de 50 ans d’expérience et 38 agences en France. Proximité, respect et esprit collectif sont au cœur de notre ADN. Nos 4000 collaborateurs partagent des relations simples et de confiance. Entreprise inclusive et handi-accueillante, nous offrons à chacun la possibilité d’évoluer et de s’épanouir dans un collectif engagé.

L'entreprise

ABER Propreté est une entreprise familiale et indépendante, née en Bretagne, avec plus de 50 ans d’expérience et 38 agences en France. Proximité, respect et esprit collectif sont au cœur de notre ADN. Nos 4000 collaborateurs partagent des relations simples et de confiance. Entreprise inclusive et handi-accueillante, nous offrons à chacun la possibilité d’évoluer et de s’épanouir dans un collectif engagé.

Description Du Poste

Sous la responsabilité de votre responsable de secteur et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:

• Organiser le chantier;
• Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie.
• Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers;
• Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles;
• Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation;

Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.

La société ABER PROPRETE recherche sur le secteur d' ETRELLES ( 35) un(e) agent(e) de propreté en CDD temps complet pour la période du 28 septembre au 09 octobre ( voir plus)

Les horaires de travail : 8h-15h ( pause comprise)

Recrutement en cours .

Profil recherché

Vous Avez Idéalement

• Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire;
• Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe
• Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation
• Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien.

En Plus De La Proximité Et La Convivialité, Rejoindre Notre Entreprise C'est Aussi Bénéficier Des Avantages Suivants

• Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle
• Un management de proximité
• Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle
• Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance
• Un centre de formation en interne
• Participation aux bénéfices (après 3 mois d’ancienneté),
• Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail...
• Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc.

En tant qu’employeur, l'entreprise veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d’engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l’épanouissement de nos salariés.