Notre client, la mairie de Chamrousse, recrute un agent de Police Municipale secteur Montagne H / F. Sous la tutelle du chef de poste et directement rattaché au DGS, l'agent de Police Municipale exerce des missions de prévention pour le maintien de l'ordre, la sûreté, la sécurité et la salubrité publique.
Activités principales :
- Assister le chef de poste dans les missions quotidiennes : tapages, police route, secours sur accidents, primo intervention, dégradations véhicules, objets trouvés, cambriolages.
- Analyser et gérer toutes situations relatives à la sécurité.
- Surveillance générale de la commune, notamment en zone naturelle protégée, en lien avec le garde vert, patrouilles à ski et en dameuse.
- Surveillance de la sécurité sur la station.
- Assistance et renseignement aux administrés.
- Application des arrêtés municipaux, préfectoraux, ministériels et réglementations diverses.
- Régulation de la circulation routière et respect du code de la route et du stationnement.
- Assistance aux forces étatiques.
- Sécurité lors des manifestations et événements.
- Opération tranquillité vacances.
- Police de l'urbanisme, environnement, et rural.
- Constat des accidents, rédaction des déclarations aux assurances.
- Gestion de la régie pour les commerçants non-sédentaires.
- Gestion de la fourrière animale et des véhicules.
- Rondes de surveillance et relations avec les services municipaux, associations et partenaires.
- Rédaction d'actes administratifs et d'écrits professionnels.
- Participation à la définition des orientations en matière de prévention et sécurité en montagne.
- Secours montagne, gestion des objets trouvés, participation aux cérémonies officielles, bilan annuel.
Profil recherché :
- Titulaire du concours de gardien brigadier de Police Municipale avec au moins 3 ans d'expérience voie publique ou possibilité de détachement.
- Secourisme PSC1 et PSC2 appréciés.
- Aptitude au port d'armement (catégories C et B), bâton télescopique, gazeuse, Tonfa.
- Bonne rédaction, condition physique, capacité à patrouiller à pied, ski de randonnée, dameuse.
- Connaissance de la réglementation : code pénal, déontologie, urbanisme, route, environnement.
- Discrétion, rigueur, sens du service public, esprit d'équipe, adaptabilité au contexte touristique.
- Permis B obligatoire.
Modalités d'embauche :
Travail en poste de police, déplacements permanents sur le territoire, horaires adaptés à la saison touristique (soirées, week-ends, périodes de forte affluence). Travail saisonnier : 4 mois pleins en saison, 6 semaines tendues, 35h/semaine. Récupération en hors saison. Travail en journée et patrouilles en début de soirée lors d'événements.
Obligations : port de tenue réglementaire, gilet pare-balles, effets réglementaires. Travail en binôme avec le chef de poste.
Rémunération et avantages :
- Salaire statutaire selon grille + primes et régime indemnitaire.
- Logement saisonnier possible, tarifs préférentiels pour forfaits ski, participation vacances, culture, sports, tickets restaurant, mutuelle et prévoyance.