Agent de nuit H/F

VYV 3 Bretagne; Saint-Avé; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un établissement de soins dans la région de Bretagne recherche un agent de nuit pour accompagner les résidents et assurer leur sécurité durant les heures nocturnes. Ce poste à 80% implique un travail en équipe et nécessite d'être à l'écoute des résidents, tout en étant organisé et capable de gérer des situations d'urgence. La rémunération se fait selon la CCN FEHAP et implique de travailler un week-end sur trois.

Qualifications

• Être à l’écoute des résidents.
• Organiser son travail dans un souci d’efficacité.
• Avoir la capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

• Accompagnement et aide aux résidents dans les actes de la vie courante.
• Répondre aux besoins des résidents.
• Ménage et entretien des locaux.
• Préparation du petit-déjeuner.

Connaissances

Écoute des résidents

Organisation

Travail en équipe

Identification des besoins fondamentaux

Description du poste

À propos de nous

VYV³ Bretagne est une union mutualiste qui gère près de 200 établissements et services de soins et d’accompagnement mutualistes de proximité en région.

Elle développe une offre de services innovante et de qualité en réponse aux besoins de l’ensemble de la population locale.

Avec 3 500 collaborateurs exerçant près de 200 métiers différents, VYV³ Bretagne est un acteur majeur de l’Économie Sociale et Solidaire et un partenaire historique des acteurs institutionnels et publics.

Mission

L'EHPAD DE LA CHESNAIE ECHERCHE UN AGENT DE NUIT POUR LE MOIS DE JUILLET :

• Accompagnement et aide aux résidents dans les actes de la vie courante (changes, accompagnement WC...)
• Répondre aux besoin des résidents
• Ménage et entretien des locaux
• Entretien du linge (machines, pliage et repassage)
• Préparation du petit-déjeuner
• Mise en sécurité des résidents et des locaux selon les procédures appliquées
• 1 week-end sur trois travaillés, travail de nuit (20h15-7h15)
• 80%, soit 121.34h/mois
• CCN FEHAP
  
  

Profil

• Etre à l’écoute des résidents
• Organiser son travail dans un souci d’efficacité
• Avoir la capacité à travailler en équipe
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité de l’accompagnement des résidents
• Identifier les besoins fondamentaux, les habitudes de vie, les attentes des résidents (projets personnalisés)
• Faire preuve de discernement face à une situation d’urgence pour donner l’alerte
  
  

Référence de l'offre : mjj1g01fav