Agent de médiathèque -Référent accueil

TN France; Hauts-de-France; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

An established industry player is seeking dedicated administrative assistants to enhance public engagement and manage document collections. This role involves welcoming the public, assisting with inquiries, and ensuring the proper handling of documents. The position also includes organizing cultural events and participating in community outreach. Ideal candidates will possess a strong cultural awareness, teamwork skills, and adaptability. Join this dynamic environment to make a meaningful impact in the community while enjoying a full-time contract with opportunities for renewal.

Qualifications

• Bonne culture générale et sensibilité culturelle et littéraire.
• Connaissance des logiciels bureautiques et techniques d’animation.

Responsabilités

• Accueillir le public et gérer les documents avec efficacité.
• Participer à des animations culturelles et valoriser les ressources documentaires.

Connaissances

Culture générale

Sensibilité culturelle

Connaissance des logiciels bureautiques

Techniques d’animation

Description du poste

Job Description:

Détails de l'offre

Famille de métiers: Culture > Lecture publique et documentation

Grades recherchés:

• Adjoint administratif
• Adjoint adm. principal de 2ème classe
• Adjoint adm. principal de 1ère classe
• Adjoint du patrimoine
• Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
• Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe

Recrutement: Ouvert aux contractuels, possibilité de recrutement sans concours, contrat d’un an renouvelable jusqu’à 2 ans.

Temps de travail: Temps complet

Management: Non

Description de l'emploi: Accueillir le public, classer, équiper, entretenir les documents, participer à la politique d’animation.

Missions / Conditions d'exercice:

1. Accueil public et gestion des documents:

• Accueillir tous les publics, faire de la médiation, assister dans leurs recherches, inscrire les usagers, expliquer le fonctionnement, accompagner dans l’utilisation des automates, veiller à la sécurité.

Assurer le prêt des documents:

• Propreté et rangement, gestion des réservations, relances, communication via Stimulsoft.

Gestion physique des collections:

• Constitution des collections, catalogage, traitement physique des documents.

Gestion du réseau communautaire:

• Participer aux groupes de travail sur l’accueil et la communication.

Animation et valorisation:

1. Valoriser les ressources documentaires:

• Participer à des animations culturelles, accueillir des classes, mettre en valeur collections physiques, électroniques et numériques.

Actions intercommunales:

• Organiser des actions culturelles, gérer la communication, participer à des formations.

Autres missions: Travail en bibliothèque, déplacements locaux, travail le samedi, ponctuellement en soirée ou week-end lors d’événements.

Profils recherchés:

• Bonne culture générale, sensibilité culturelle et littéraire.
• Connaissance des logiciels bureautiques, environnement territorial, techniques d’animation.
• Permis B requis.

Qualités requises:

• Sens du service public, travail en équipe, autonomie, polyvalence, écoute, curiosité, adaptabilité, disponibilité.