AGENT DE MAINTENANCE (H/F)

confidential; Saint-Quentin; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un client recherche un Mécanicien de maintenance industrielle pour une mission intérimaire de 12 mois. Le candidat sera responsable de la maintenance des installations, de la réparation des pannes et de l'optimisation des performances des équipements. Des compétences solides en mécanique industrielle et un bon esprit d'équipe sont requis.

Prestations

Primes

Qualifications

• Expérience dans un poste similaire souhaitée.

Responsabilités

• Réaliser la maintenance préventive et corrective sur les machines.
• Diagnostiquer et réparer les pannes complexes.
• Collaborer avec les équipes de production.

Connaissances

Mécanique industrielle

Diagnostic de pannes

Esprit d'équipe

Rigueur

Description du poste

INTERACTION ST QUENTIN recherche pour le compte de son client, un Mécanicien de maintenance industrielle H/F pour une mission en intérim. Votre rôle sera clé pour assurer le bon fonctionnement des installations et minimiser les arrêts de production.

Vos missions :

1. Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur les machines et équipements industriels
2. Diagnostiquer les pannes et en assurer la réparation
3. Assurer le suivi et la traçabilité des interventions
4. Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les performances des équipements
5. Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène

Type de contrat :

Mission intérimaire - 12 mois
Durée de travail : 35h/semaine
Travail en horaires décalés
Salaire : Selon profil
Primes

Compétences attendues :

• Solides connaissances en mécanique industrielle
• Capacité à diagnostiquer et réparer des pannes complexes
• Esprit d'équipe et bon relationnel
• Sens des responsabilités et rigueur
• Expérience dans un poste similaire souhaitée

Salaire : de 12 EUR à 14 EUR par heure + CET abondé à 5%; 10% IFM; 10% ICCP

L'entreprise

Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE.

En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au cœur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 1000 co-acteurs répartis dans plus de 200 agences et cabinets sur tout le territoire national français.

Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales.