Agent de Maintenance H / F

VYV 3 Centre-Val de Loire; Châteauroux; Sur place; EUR 20 000 - 30 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un Agent de Maintenance motivé pour rejoindre une équipe dynamique à Châteauroux. Dans ce rôle, vous serez responsable de la sécurité des biens et des résidents en assurant la maintenance courante et la gestion des réparations. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un cadre agréable avec des horaires flexibles, tout en bénéficiant d'une rémunération attractive et de nombreux avantages. Si vous êtes passionné par la technique et que vous souhaitez évoluer dans un environnement accueillant, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Restauration sur place

Voiture de service

Primes Complémentaires

Avantages entreprise

Avantages CSE

Mutuelle prise en charge à 60%

Transport pris en charge à 75%

Aide à la recherche de logement

Actions de formation

Application de développement personnel

Qualifications

• Diplôme technique avec expérience en établissement accueillant du public.
• Connaissances en maintenance et suivi des contrôles réglementaires.

Responsabilités

• Assurer la sécurité des biens et des résidents par la maintenance.
• Gérer la maintenance préventive et curative des bâtiments.
• Préparer la commission de sécurité.

Connaissances

Maintenance préventive

Maintenance curative

Habilitation électrique

Gestion de la sécurité

Formation

Formation technique

Formation technologique

Formation professionnelle

Description du poste

Nous recrutons un Agent de Maintenance H / F en CDI à temps partiel à pourvoir dès que possible.

Où ? Au sein de l'EHPAD la Charmée (88 résidents) situé à Châteauroux (36).

Votre mission, si vous l'acceptez :

1. Vous assurez la sécurité des biens, des résidents et des personnes, en effectuant la maintenance courante d'entretien et de réparation des locaux, du matériel et du mobilier.
2. Vous gérez la maintenance préventive et curative des bâtiments et vous assurez le suivi du contrôle réglementaire et des actions correctives.
3. Vous préparez la commission de sécurité.

Ce qu'on vous offre :

• Un planning en semaine.
• Horaires : 9h-17h.
• Restauration sur place possible.
• Voiture de service mise à disposition si besoin pour des déplacements à proximité de l'EHPAD durant le temps de travail.
• Rémunération selon profil (diplôme & reprise d'ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) + Primes Complémentaires versées mensuellement (SEGUR = 238€ brut, Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre, Indemnité Jours fériés).
• Avantages entreprise.
• Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances.
• Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%.
• Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo.
• Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions).
• Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement.
• L'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel.

Votre profil idéal :

• Diplômé d'une formation technique, technologique, professionnel avec une expérience en établissement accueillant du public.
• Habilitation électrique et des connaissances en maintenance, prévention et suivi des contrôles réglementaires.

Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous !

Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation.

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