AGENT DE MAINTENANCE ET DE SURVEILLANCE DE COLLÈGE A SIERCK LES BAINS LOGÉ EN NAS H/F

TN France; Grand Est; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité locale dynamique recherche un technicien de maintenance pour assurer l'entretien et la sécurité des bâtiments scolaires. Vous serez responsable de divers travaux de maintenance, de la surveillance des installations, et de l'accueil des usagers. Ce poste offre une chance unique de contribuer au bien-être des habitants tout en travaillant dans un environnement collaboratif. Avec des missions variées allant de la réparation à l'entretien des espaces extérieurs, vous jouerez un rôle clé dans la communauté. Si vous avez une passion pour le service public et une expertise dans le bâtiment, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Logement F4 - 86 m²

Astreintes possibles

Règlement spécifique du temps de travail

Qualifications

• Maîtrise des techniques de base du bâtiment et des réparations de premier niveau.
• Capacité à utiliser des outils de protection et à respecter les règles de sécurité.

Responsabilités

• Assurer l'ouverture, la fermeture, et la surveillance des locaux.
• Effectuer l'entretien courant, y compris maçonnerie, peinture, plomberie, et électricité.

Connaissances

Techniques de base du bâtiment

Communication écrite et orale

Esprit d'équipe

Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène

Formation

Diplôme en maintenance des bâtiments

Outils

Logiciel Alliage

Description du poste

Détails de l'offre

Famille de métiers : Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état

Grades recherchés : Adjoint technique principal 2ème classe des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des établissements d'enseignement, Adjoint technique des établissements d'enseignement

Ouverture aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions si aucune candidature de fonctionnaire n'a été retenue. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à six ans. Il est également possible de recruter une personne n'étant pas lauréate d’un concours de la fonction publique, notamment pour un grade d’entrée de catégorie C, permettant un recrutement direct sans concours.

Temps de travail : Temps complet

Descriptif de l'emploi

Le Département, collectivité de proximité, est un acteur local clé garantissant la solidarité des personnes et des territoires en Moselle. Il met en œuvre des politiques publiques via près de 3200 agents, pour assurer le bien-être des habitants, des jeunes, des seniors, ou des personnes handicapées, en collaboration avec divers acteurs locaux.

Rattaché au chef du bureau de la maintenance de l'UTT et sous la responsabilité du gestionnaire de l'établissement, vous serez logé au sein du collège. Vos missions incluront la réalisation de travaux de veille et de maintenance de premier niveau, l'entretien des locaux et espaces extérieurs, la surveillance des bâtiments, la conformité aux normes de sécurité, ainsi que l'accueil et l'information des usagers.

Missions / Conditions d'exercice

• Assurer l'ouverture, la fermeture, et la surveillance des locaux.
• Effectuer l'entretien courant, la réparation de premier niveau, y compris maçonnerie, peinture, plomberie, électricité, etc., avec habilitation BS.
• Contrôler visuellement le bon fonctionnement des installations, utiliser le logiciel Alliage, et alerter en cas de panne.
• Entretenir les espaces extérieurs et verts.
• Accueillir visiteurs et intervenants.
• Gérer le matériel et les déchets, participer au tri et compostage.
• Vérifier l'état du défibrillateur si présent.
• Gérer le chauffage via la GTC en période d'inoccupation.
• Appui exceptionnel aux équipes de restauration scolaire si nécessaire.

- Poste logé en nécessité absolue de service, logement F4 - 86 m².

- Possibilité d'astreintes, règlement spécifique du temps de travail.

- Permis B obligatoire, port de l'EPI requis, habilitations électriques BS/BEM/HO.

Profils recherchés

• Maîtrise des techniques de base du bâtiment.
• Esprit d'équipe, connaissance des règles de sécurité et d'hygiène.
• Capacité à utiliser les outils de protection, la messagerie Outlook, et à respecter le règlement ERP.
• Sens de l'accueil, bonnes compétences en communication écrite et orale.