AGENT DE MAINTENANCE CDD 6 MOIS H / F

AGENT DE MAINTENANCE CDD 6 MOIS H / F Ce poste est à pourvoir à SAINT GERMAIN EN LAYE.

Le Secrétariat Général pilote la préparation des Conseils Municipaux ; il assure la gestion du courrier de la Ville, la Maintenance et les Moyens Généraux et la gestion des Archives Municipales.

Le service des Moyens Généraux est rattaché au Secrétariat Général de la Ville. Il assure la mise à disposition et le suivi des moyens nécessaires au bon fonctionnement de l'administration. Son périmètre d'action est très varié, il travaille au quotidien avec l'ensemble des directions de la Ville.

Rattaché au Responsable des Moyens Généraux, et au sein d'un collectif de 3 agents de maintenance et de 2 personnels de ménage, vos principales missions seront de :

• Réaliser les réparations de premier niveau et de participer à la remise en état annuelle des structures de la Ville;
• Effectuer les déménagements de bureaux, les installations et remises en configuration des salles de réunions;
• Participer au suivi informatique des inventaires de produits, de matériels et aux commandes afférentes;
• Effectuer ponctuellement des missions complémentaires pour les moyens généraux (soutien logistique / livraisons...);

Assister ponctuellement le service Evènementiel sur les manifestations organisées sur la Ville.

Profil recherché

Vous avez une formation initiale technique niveau BEP à BAC, spécialisé dans le Bâtiment (électricité - plomberie).

Vous pouvez justifier d'une première expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire, vous avez pu développer vos connaissances dans le Bâtiment principalement en électricité, plomberie et avez l'habitude d'utiliser tout type de machines (mono-brosse / nettoyeur haute pression....).

Vous êtes titulaire des habilitations électriques de base, et vous êtes aussi à l'aise avec l'outil informatique (mails / Word / Excel).

On vous reconnaît le :

• Sens de l'écoute
• Sens de l'organisation et réactivité
• Esprit d'équipe
• L'autonomie et le fait de savoir prendre des initiatives

Vous êtes en excellente forme physique et êtes titulaire du Permis B.

Vous serez amené à intervenir sur l'ensemble des structures de la Ville hors celles de l'enfance et de la petite-enfance.

Le cycle de travail est de 37h30 / semaine donnant droit à 28 jours de congés et 11 RTT.

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prise en charge des frais d’abonnement aux transports en commun à hauteur de 75% + possibilité de bénéficier des prestations d’action sociale du CNAS, de la Mutuelle et du régime de prévoyance.

Activités sportives et culturelles proposées par la ville.

Poste ouvert aux contractuels en vertu de l'article du code de la fonction publique. Poste à pourvoir dans le cadre d'un remplacement pour une durée de 6 mois.

Présenter cv et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire.

Avantages liés au poste

• Téléphone portable
• Voiture de service / fonction

Avantages collectifs au travail

• Démarche de conseil / protection des agents
• Congés supplémentaires
• Compte-Epargne Temps
• Prise en charge Mutuelle
• Avancement de carrière / promotion
• Prise en charge frais déplacement formation
• Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun