Agent d'instruction MDPH (H/F)

GIP MAISON DEP PERSONNES HANDICAPEES; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation d'instruction des droits à Paris recherche un Agent d'instruction MDPH. Vous serez en charge de l'instruction des demandes d'accès aux droits pour les personnes en situation de handicap, et devrez gérer des relations avec les usagers et partenaires. Ce poste offre 25 jours de congés annuels, télétravail possible après 6 mois et un salaire brut mensuel de 1802€. Expérience de 3 ans souhaitée.

Prestations

25 jours de congés annuels

Horaires flexibles

Télétravail possible

Remboursement des abonnements de transport

Accès à la restauration collective

Qualifications

• Connaitre l'organisation et le fonctionnement des structures administratives.
• Avoir des capacités d'apprentissage pour maitriser les missions, les droits et prestations de la MDPH.
• Avoir le sens de l'organisation.
• Avoir des capacités d'adaptation.

Responsabilités

• Instruction administrative des demandes.
• Gestion de la complétude des demandes.
• Gestion et suivi des dossiers en commission.
• Relations usagers et partenaires.

Connaissances

Maîtriser les outils informatiques

Qualités relationnelles et rédactionnelles

Gestion administrative du courrier

Description du poste

Offre n° 196GMFY
Agent d'instruction MDPH (H/F)

DESCRIPTION DU POLE INSTRUCTION DES DROITS (PID) :Le PID a pour mission principale d'accompagner l'usager dans ses démarches d'accès aux droits en veillant à la bonne application du droit en matière d'instruction des demandes et de décisions de la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH) et. Il regroupe une quarantaine d'agentes et agents répartis entre le service instruction, le secrétariat de la CDAPH, le service du contentieux et l'équipe transverse.Le service instruction vérifie que les dossiers adressés à la MDPH sont complets et recevables. Il assure le suivi administratif des demandes et la réponse aux courriers des usagers et de leurs représentants. Il finalise les propositions de l'EP et affecte les dossiers en commission. Il notifie et adresse les décisions de la CDAPH aux usagers et à leurs représentants légaux. Les agents instructeurs sont formés initialement et en continu par la cellule des agents polyvalents. Cette cellule assure également l'instruction des situations urgentes en lien étroit avec les partenaires institutionnels et associatifs.Le secrétariat de la CDAPH affecte en commission les dossiers à présenter individuellement et invite les personnes à être auditionnées. Il prépare l'ordre du jour et établit le relevé de décisions de chaque séance. C'est le service référent des membres de la CDAPH.Le service contentieux est en charge de l'enregistrement et du suivi des recours formulés auprès des juridictions et rédige les mémoires en défense en lien avec les médecins référents.L'équipe transverse assure des missions spécifiques telles que la gestion des transferts entre MDPH, la prorogation des droits et apporte un appui au PID et au PAC pour faciliter le traitement des demandes dans les meilleurs délais.VOS MISSIONSSous l'autorité de la Responsable du Pôle Instruction des Droits et de son adjoint, sous l'autorité des encadrantes du service instruction, l'agent-e est en charge de :Instruction administrative des demandes :- Etude de la recevabilité des demandes (compétence territoriale et conditions administratives)Gestion de la complétude des demandes :- Enregistrement des demandes sur le logiciel métier- Orientation des dossiers vers les unités du pôle évaluation- Edition et envoi des courriers d'accusé-réception et demandes de pièces de recevabilitéGestion et suivi des dossiers en commission :- Préparation des dossiers pour la Commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH)- Edition et envoi des notifications de décisions de la CDAPHRelations usagers et partenaires :- Rédaction de réponses argumentées aux courriers/courriels des usagers et des partenaires- Liaisons avec les partenaires externes (organismes payeurs, partenaires sociaux) dans le cadre de la gestion et du suivi des situations individuellesPROFIL :- Connaitre l'organisation et le fonctionnement des structures administratives- Avoir des capacités d'apprentissage pour maitriser les missions, les droits et prestations de la MDPH- Avoir le sens de l'organisation- Avoir des capacités d'adaptationAVANTAGES :- 25 jours de congés annuels et jusqu'à 24 jours de RTT (au prorata de la présence et de la quotité de travail)- Horaires flexibles- Télétravail possible à hauteur de 1 à 2 jours au bout de 6 mois de service- Versement forfaitaire destiné à couvrir une partie des cotisations complémentaires de santé- Remboursement des abonnements de transport domicile-travail à hauteur de 75%- Accès à la restauration collective dans le quartierPRISE DE POSTE A POURVOIR A COMPTER DU 01 09 2025.

Type de contrat CDD - 36 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1802.00 Euros sur 12 mois

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Maîtriser les outils informatiques Cette compétence est indispensable
• Qualités relationnelles et rédactionnelles Cette compétence est indispensable
• Gestion administrative du courrier
• Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

La MDPH est la structure départementale qui accueille, informe, évalue et décide des prestations à attribuer aux personnes en situation de handicap.Elle est composée d'environ 160 agents répartis au sein de plusieurs pôles, accueil et communication, instruction et évaluation, ainsi que des fonctions RH, informatique, logistique et comptable.Plus de 180 000 parisiennes et parisiens ont un droit ouvert à la MDPH (cartes mobilité inclusion, certes de stationnement, RQTH...).

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