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Une collectivité dynamique recherche un agent d'entretien technique pour assurer la maintenance d'une piscine intercommunale. Ce poste clé implique le nettoyage des surfaces, l'accueil des usagers et la gestion des équipements. Le candidat idéal doit avoir une maîtrise des règles d'hygiène, une connaissance des protocoles de sécurité et une capacité d'adaptation en équipe. Rejoignez une équipe où votre sens des responsabilités et votre professionnalisme seront valorisés. Ce rôle offre une opportunité unique de contribuer à un environnement sain et accueillant pour tous.
Détails de l'offre
Famille de métiers : Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s) : Adjoint technique
Détails de l'offre
Famille de métiers : Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s) : Adjoint technique
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter une personne non lauréate d’un concours de la fonction publique, car le grade d’entrée de catégorie C permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail : Temps non complet, 27h30 hebdomadaire
Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et du chef de bassin, l'agent assurera l'entretien de la piscine intercommunale de Mirepoix. Il effectuera :
Le technicien de piscine sera responsable de l'entretien régulier de la piscine, des jeux d'eau extérieurs, des espaces verts et des abords du bâtiment. Il réalisera des prélèvements d'eau, des analyses et contrôlera les paramètres (pH, chlore, chloramine, température). Il participera à l'entretien annuel du bassin, incluant vidange et nettoyage.
Il pourra également être amené à encaisser les entrées piscine en tant que régisseur mandataire.
Le titulaire doit posséder une habilitation électrique. Il doit respecter les obligations liées au poste :
Conditions de travail : Temps de travail : 27h30 hebdomadaire (possibilité d'annualisation). Travail sur 6 jours, du lundi au samedi, selon les besoins. Prise de poste dès que possible.