Agent d'entretien polyvalent - MAIRIE DE MITTERSHEIM

Communes; Grand Est; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une mairie locale recrute un Agent d'entretien polyvalent pour le nettoyage des écoles et l'accueil des enfants au périscolaire. Le candidat idéal doit avoir de l'expérience avec des enfants et être capable de travailler sur des horaires flexibles. Ce poste est ouvert aux titulaires et aux contractuels, sans obligation de concours pour le grade d'entrée.

Qualifications

• Expérience souhaitée avec des enfants.
• Poste basé sur des contrats de catégorie C.

Responsabilités

• Nettoyage des écoles, de la Mairie et d'autres locaux.
• Accueil des enfants au périscolaire.
• Travail durant les périodes de vacances et scolaires.

Description du poste

Agent d'entretien polyvalent - MAIRIE DE MITTERSHEIM

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Confirmé

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie C (employé)
• Télétravail possible Non

Nettoyage des écoles, de la Mairie, de la salle des fêtes.
Accueil des enfants au périscolaire le matin et le soir (avoir le BAFA)
Pendant les périodes de vacances scolaires, l'agent sera rattaché au camping du lac vert pour le nettoyage des sanitaires, des mobils home et des chalets.
Temps non complet. Annualisation du temps de travail (moins d'heures en hivers et plus d'heures pendant la saison estivale)
Pendant les périodes scolaires, poste en coupé (6h45/8h15 et 15h45/19h30)

Nettoyage et accueil d'enfants

Profil recherché

Agent ayant déjà travaillé avec des enfants

Candidature uniquement par courrier
1 rue des messieurs
57930 Mittersheim

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 04/09/2025

Chargée / Chargé d'entretien des locaux

Des offres d'emplois recommandées pour vous

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Direction des services judiciaires - CA METZ