Agent d'entretien (F/H), Tarn-et-Garonne
Détails de l'offre
Famille de métiers : Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s) : Adjoint technique
Informations complémentaires
- Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une petite collectivité. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à une durée maximale de six ans.
- Recrutement sans concours : Il est possible de recruter une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C.
- Temps de travail : Temps non complet, 24h00 hebdomadaire
- Télétravail : Non
- Management : Non
Descriptif de l'emploi
L'agent d'entretien travaillera sur plusieurs bâtiments publics, notamment :
- Le ménage du groupe scolaire, des salles municipales et du centre technique municipal :
- Maintenir la propreté des locaux : ranger et dépoussiérer le mobilier, laver les chaises et tables, vider les poubelles, passer l'aspirateur, nettoyer les sols, etc.
- Nettoyer et désinfecter les toilettes
- Nettoyer les vitres
- Aérer les espaces
- Approvisionner les distributeurs de savon et d'essuie-main
- Assurer la sécurité des locaux : balisage, utilisation de produits dangereux, etc.
- Gérer l'approvisionnement en matériel et produits
- Nettoyer, ranger et entretenir le matériel
- Participer au grand ménage annuel de l'école, si nécessaire
Profils recherchés
Connaissances et savoir-faire :
- Maîtrise des techniques de nettoyage et désinfection
- Connaissance des règles de sécurité
- Gestes et postures de manutention
- Utilisation des matériels et produits
- Stockage des produits
- Identification des surfaces à traiter
- Savoir balayer, laver, aspirer, épousseter
- Vérification de la propreté des surfaces
Savoir-être :
- Organisation du temps
- Organisation et méthode
- Patience
- Autonomie ou travail en équipe
- Efficacité et conscience professionnelle
- Rigueur
- Discrétion et secret professionnel