AGENT D'ENTRETIEN ET D'HYGIENE (H/F) LP PORTE DES ALPES 74 RUMILLY - REGION AUVERGNE RHONE-ALPES

Conseils régionaux; Auvergne-Rhône-Alpes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

La Région Auvergne-Rhône-Alpes recrute un agent d'entretien pour le lycée professionnel Porte des Alpes à Rumilly. Vous serez en charge de l'entretien et du nettoyage des locaux, tout en assurant l'accueil et l'orientation des usagers. Ce poste, situé dans un environnement scolaire, requiert rigueur, organisation et polyvalence.

Prestations

CE adaptés aux agents

Qualifications

• Connaître les techniques, produits et matériels de nettoyage.
• Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
• Minimiser la gêne occasionnée en cas de présence d'usagers.

Responsabilités

• Effectuer l'entretien courant des locaux et espaces publics.
• Contrôler l'état de propreté des lieux.
• Assurer le service de repas.

Connaissances

Polyvalence

Organisation

Rigueur

Ponctualité

Travail en équipe

Description du poste

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Confirmé

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie C (employé)
• Télétravail possible Non

La Région Auvergne Rhône-Alpes recrute un agent d'entretien et d'hygiène complément accueil pour le lycée professionnel Porte des Alpes à Rumilly (74). Le lycée accueille 400 élèves (dont 160 internes) d'une surface globale d'environ 18 000 m2. Vous serez placé sous l'autorité hiérarchique de la Région et sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement.

Vous assurez l'entretien et le nettoyage de l'établissement, des mobiliers ainsi que la mise et remise en ordre de l'ensemble des locaux dans les établissements d'enseignement en tenant compte de la présence d'élèves. En complément, vous assurez la réception, l'orientation et la première information des usagers (élèves et autres usagers externes à l'établissement) et contrôler l'accès aux bâtiments dans les établissements d'enseignement en tenant compte de la présence d'élèves.

Spécificités liées au poste :

Horaires de travail : 6h à 14h30 et/ou 11h30 à 19h30 (possibilité de roulement) - à confirmer selon le protocole du temps de travail

Horaires de travail durant les permanences : 7h00 à 14h00
Nb de repas (matin/midi/soir) : 150 repas
Poste non logé

Personne à contacter :
M. MARION - Responsable d'équipe - tél : [phone] - Mobile : [phone]

Missions principales

- Effectuer seul ou sous le contrôle d'un responsable l'entretien courant des locaux et des espaces publics (intérieurs et extérieurs)
- Effectuer les travaux de balayage, dépoussiérage, lavage et entretien des sols, vitres, murs, meubles et matériels divers.
- Nettoyer les sanitaires
- Trier et évacuer les déchets courants et les poubelles
- Entretenir et ranger le matériel utilisé
- Contrôler l'état de propreté des lieux et informer de manière systématique le responsable des problèmes rencontrés et des dégradations
- Préparer les salles d'examen
- Assurer le service du repas : mise en place du réfectoire et de la chaîne, distribution des plats
- Nettoyer la vaisselle, le matériel de cuisine
- Effectuer ponctuellement des petits travaux de cuisine : préparation de produits de base, de plats sous la surveillance du cuisinier ou du chef cuisinier
- Aider au magasinage alimentaire et/ou au magasinage des ateliers
- Participer aux travaux de lingerie

Profil recherché

SAVOIRS :

- Connaître les techniques, produits et matériels de nettoyage et/ou cuisine
- Connaître les règles d'utilisation et le maniement des matériels de nettoyage et/ou cuisine (manuels et automatiques) et des produits
- Connaître les règles d'accès aux locaux
- Avoir des notions de pourcentage, dosage et proportion
- Connaître les règles d'hygiène et sécurité
- Connaître les notions réglementaires sur les établissements recevant du public (ERP)
- Connaître les produits alimentaires et de leur utilisation en restauration collective (conservation, stockage...)
- Appliquer des procédures et autocontrôle mis en place dans le cadre de la méthode HACCP





SAVOIR FAIRE :

Exécuter les travaux de nettoyage des locaux et surfaces
Organiser son travail en fonction de consignes orales ou écrites
Contrôler l'approvisionnement ou approvisionner son poste de travail en matériels et produits
Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
Se conformer strictement à des notices ou consignes d'utilisation des produits
Manipuler des matériels, machines et appareils de nettoyage et/ou cuisine
Nettoyer les matériels et les machines après usage
Minimiser la gène occasionnée en cas de présence d'usagers
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Appliquer des pratiques de convivialité et d'accueil



SAVOIR-ETRE : Etre polyvalent / Etre organisé, rigoureux et méthodique / Avoir l'esprit d'équipe / Etre aimable et savoir travailler avec discrétion / Avoir des facilités d'élocution et une bonne présentation / Avoir le sens du relationnel / Etre aimable, diplomate et disponible / Bonne gestion du stress.

Pour candidater, merci de cliquer sur le lien suivant : https://maregionrecrute.auvergnerhonealpes.fr/offre-de-emploi/liste-offres.aspx

La Région AURA propose également : CE (chèques vacances, CESU, chèques cadeaux Noël, chèques cadeaux rentrée scolaire, tickets restaurant, participation sportive et culturelle, chèques cinéma, voyages...)

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign., Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Vacant à partir du 01/10/2025

Chargée / Chargé d'entretien des locaux

Des offres d'emplois recommandées pour vous

• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Université de Savoie Mont Blanc
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale