Agent d'entretien et d'hygiène des locaux (F/H) - collège Saint-Léonard-de-Noblat

Conseils départementaux; Nouvelle-Aquitaine; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Conseil départemental de la Haute-Vienne recrute un Agent d'entretien et d'hygiène des locaux pour le Collège Bernard Palissy. Le candidat idéal doit posséder une connaissance des règles d'hygiène et de sécurité, et devra assurer la propreté des locaux ainsi que l'entretien du matériel. Ce poste varié exige des qualités d'organisation et un sens du travail en équipe.

Qualifications

• Expérience similaire appréciée.
• Capacité à travailler dans des équipes.

Responsabilités

• Assurer l'entretien et le nettoyage des locaux.
• Vérifier l'état de propreté de tous les locaux.
• Assurer le rangement du matériel utilisé.
• Aider en restauration sous la responsabilité du chef de cuisine.

Connaissances

Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité

Qualités d'organisation

Rigueur

Sens du travail en équipe

Prise d'initiative

Description du poste

Agent d'entretien et d'hygiène des locaux (F/H) - collège Saint-Léonard-de-Noblat

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie C (employé)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

Agent d'entretien et d'hygiène des locaux (F/H) (référence 118/2025)

Grades possibles :
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Adjoint technique des établissements d'enseignement principal de 2ème classe
Adjoint technique des établissements d'enseignement principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe

Conditions d'accès :
Titulaire ou recrutement direct

Filière :
Technique

Catégorie:
C

Pôle / Direction :
Pôle éducation, culture et vie associative
Direction collèges, jeunesse et sports
Service coordination des moyens aux établissements

Lieu de travail :
Collège Bernard Palissy
11, rue Léon Jouhaux
87400 SAINT-LÉONARD-DE-NOBLAT

La Collectivité :
Avec près de 2 000 agents et 200 métiers, le Département de la Haute-Vienne est l'un des premiers employeurs publics du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, les collèges, les routes départementales, l'aménagement du territoire ou la culture et offrent ainsi de nombreuses opportunités de recrutement et d'évolution.

Employeur responsable, nous ½uvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire.

Placé(e) sous l'autorité de la Cheffe d'établissement et de la Secrétaire générale d'EPLE en collaboration avec la direction des collèges, vous participerez de façon polyvalente à l'ensemble des missions relatives à l'entretien des locaux.
À ce titre, vous devrez :

- Assurer l'entretien et le nettoyage des locaux, des diverses surfaces et installations de l'établissement,
- Vérifier l'état de propreté de tous les locaux,
- Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé,
- Apporter son aide en restauration sous la responsabilité du chef de cuisine : service, plonge et entretien des installations,
- Assurer le cas échéant, l'entretien du linge et des vêtements de travail.

Contraintes et difficultés du poste :

Vous pourrez être amené(e) à :
- Manipuler des charges lourdes (grosse plonge, mobilier, etc.),
- Prendre son poste tôt ou finir tard, avec possibilité d'ouvrir ou de fermer l'établissement,
- Intervenir ponctuellement et exceptionnellement dans un établissement proche pour maintenir la continuité du service en cas de besoin.

Profil recherché

Savoirs :
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité ou capacité à les acquérir (notamment lors de l'utilisation des produits et matériels d'entretien)
Expérience similaire appréciée

Savoir-faire :
Application des règles d'hygiène et de sécurité
Qualités d'organisation, de rigueur et d'adaptation
Sens du travail en équipe et en transversalité
Respect des procédures validées par l'Institution
Prise d'initiative

Savoir-être :
Qualités d'écoute et de discrétion
Qualités relationnelles
Disponibilité
Capacité à travailler en équipe
Respect de l'autorité hiérarchique

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