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Agent d'entretien des Espaces Verts (h/f) - Sucy-en-Brie

Communes

Île-de-France

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 12 jours

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Résumé du poste

La ville de Sucy-en-Brie recrute un Agent d'entretien des Espaces Verts pour effectuer des travaux d'entretien et de fleurissement. Le candidat aura des responsabilités variées, comme l'aménagement des espaces verts et la participation aux chantiers. Ce poste est ouvert aux débutants, avec un contrat à durée déterminée d'un an et des avantages sociaux intéressants.

Prestations

25 jours de congés
14 RTT
Prime annuelle
Remboursement carte Navigo à 75%
Adhésion CNAS
Accès à une salle de sport

Qualifications

  • Expérience dans le domaine souhaitée.
  • Discrétion professionnelle requise.
  • Savoir exécuter des travaux d'entretien.

Responsabilités

  • Effectuer les travaux de tonte et d'entretien des espaces verts.
  • Participer à l'aménagement de nouveaux espaces verts.
  • Nettoyer et entretenir le matériel agricole et horticole.

Connaissances

Ponctualité
Esprit d'équipe
Connaissance des techniques horticoles
Connaissance des végétaux d'ornement

Formation

CAP Espaces Verts

Outils

Tondeuse
Souffleur à dos
Taille haie thermique

Description du poste

Agent d'entretien des Espaces Verts (h/f) - Sucy-en-Brie

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  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Débutant
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Télétravail possible Non

Sous l'autorité du Responsable de la Régie Espaces Verts et Voirie, l'agent d'entretien des espaces verts garantit la qualité et l'aménagement des espaces verts par des travaux de réalisation et d'entretien.

MISSIONS :

* Effectuer les travaux de tonte, de taille, d'élagage, de travail du sol...
* Participer à l'élaboration du plan de Fleurissement.
* Effectuer le fleurissement bi-annuel d'après des plans.
* Utiliser les produits phytosanitaires et connaître des méthodes alternatives.
* Aménager de nouveaux espaces verts (petits travaux de terrassements, maçonnerie, de plantations nouvelles...)
* Participer à l'aménagement des décors végétaux d'intérieur et d'extérieur.
* Participer à des manifestations occasionnelles.
* Participer aux travaux des autres secteurs de la régie, de la production florale ou de l'arrosage en renforçant occasionnellement les équipes.
* Nettoyer et entretenir le matériel agricole et horticole.
* Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé.
* Des comptes rendus quotidiens des travaux/entretiens effectués au responsable d'équipe
* Remplir des tableaux de suivi d'entretien (des aménagements, du matériel)
* Appliquer notamment les consignes en ce qui concerne le port des EPI, le balisage des chantiers et l'ensemble des consignes du règlement Intérieur
* Aide au fleurissement si nécessaire
* Ramassage des feuilles dans les parcs et sur la voirie
* Déneigement des accès des abords des écoles et des bâtiments publics
* Participer à toutes les réunions nécessaires au bon fonctionnement du service

PARTICULARITÉS DU POSTE :

* Travail en extérieur
* Port obligatoire des équipements de sécurité
* Horaires : Été (7h00-12h / 12h20-14h30) et Hiver (8h00-12h / 13h00-16h30)

CONDITIONS D'EXERCICES :

Le poste proposé est un poste à temps complet.
Il est à pourvoir dès que possible.

Vous bénéficierez :
- De 25 jours de congés ainsi que 14 RTT et 2 jours hors période (pour une année civile)
- D'un traitement de base + régime indemnitaire + prime annuelle
- D'une adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS) offrant de nombreuses prestations (billetterie, voyages, spectacles, cinéma...)
- D'une participation employeur à l'adhésion d'une mutuelle labellisée (Prévoyance et Santé)
- D'un restaurant municipal de grande qualité (Catégorie C : 3.65¤)
- D'une politique de formation active (individuelles et collectives)
- D'un coach sportif les lundis et vendredis midi
- D'un accès libre à une salle de sport les mardis et jeudis midi
- Remboursement à hauteur de 75% de la carte Navigo

Profil recherché

COMPETENCES PRINCIPALES ET QUALITES REQUISES

* Maîtrise du matériel (tondeuse, souffleur à dos, taille haie thermique)
* Ponctualité, assiduité
* Esprit d'équipe
* Sens du service public
* Connaissance des techniques horticoles
* Connaissance des végétaux d'ornement
* Être force de proposition auprès de ses encadrants
* Savoir exécuter des travaux d'entretien et d'aménagements à partir d'un programme de travail

PROFIL RECHERCHÉ :

* Diplôme CAP Espaces Verts souhaité
* Permis B
* Discrétion professionnelle

Au-delà de vos compétences, c'est votre motivation, et votre personnalité qui feront la différence. Nous vous proposons un accompagnement et des formations pour assurer vos missions dans les meilleures conditions.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez pas à nous adresser votre candidature !

Qui sommes-nous?

À 17 km de Paris, à 20 mn de l'aéroport d'Orly, située à proximité de la Seine-et-Marne et de l'Essonne, avec un réseau de transports important, mais au cur d'un écrin de verdure de 117 hectares d'espaces verts aménagés, pour ses 27 223 habitants, Sucy-en-Brie, la ville aux six châteaux, cultive l'art d'allier l'urbanisation, l'environnement de qualité avec un fort engagement éco-responsable et un patrimoine historique remarquable, le développement économique et commercial attractif près de 110 commerces existent et de nouvelles ouvertures en cours.
En tant que ville du sport et « amie des enfants », l'importance des équipements sportifs, culturels et de loisirs, combinée à une vie associative riche, offre une diversité d'activités de haute qualité pour tous les publics.

Durée du contrat : 12 mois

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 4 postes similaires

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à : candidatures@ville-sucy.fr
ou
Monsieur Le Maire - Hôtel de Ville - 2 avenue Georges Pompidou
BP 70001 - 94371 SUCY-EN-BRIE CEDEX

Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Vacant à partir du 01/08/2025

Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

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