Agent d'entretien des écoles - MAIRIE DE SELESTAT

Communes; Grand Est; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale à Sélestat recherche un Agent d'entretien des écoles pour assurer la propreté des surfaces scolaires. Vous effectuerez le nettoyage et l'entretien des locaux, en garantissant le respect des règles d'hygiène. Le poste nécessite un bon relationnel, dynamisme et capacité à travailler en équipe. Poste ouvert aux titulaires et contractuels.

Qualifications

• Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
• Capacité à comprendre et appliquer les consignes.
• Ponctualité, disponibilité et assiduité.

Responsabilités

• Entretien des locaux : salles de classe, sanitaires.
• Contrôle de l'état de propreté et nettoyage.
• Vérification de l'approvisionnement en matériel.

Connaissances

Respect des règles d'hygiène

Travail en équipe

Dynamisme

Autonomie

Capacité à organiser son travail

Description du poste

Agent d'entretien des écoles - MAIRIE DE SELESTAT

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Confirmé

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie C (employé)
• Télétravail possible Non

Sélestat, révélateur de talents !
La Ville de Sélestat, collectivité à taille humaine et aux métiers diversifiés, ½uvre au quotidien pour un service public de qualité en conjuguant le talent de 330 femmes et hommes. Déterminée à développer et à proposer des services adaptés à sa population, elle veille à garantir les meilleures conditions d'exercice pour ses agents et met ainsi l'humain au c½ur de l'action publique.

Au sein du service Éducation, et affecté à l'une des écoles élémentaires de la Ville, l'agent d'entretien des écoles effectue seul, ou sous le contrôle de la cheffe d'équipe, l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux.

Sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe d'équipe des agents d'entretien des écoles, vous serez chargé(e) des missions suivantes :
- Entretien de l'ensemble des locaux (salles de classe, sanitaires etc.) : contrôle de l'état de propreté des locaux, aspiration, balayage, lavage et dépoussiérage des locaux et des surfaces, tri et évacuation des déchets courants
- Entretien et rangement du matériel utilisé après usage
- Contrôle de l'approvisionnement en matériel et en produits : vérification de la quantité et de la qualité des produits, identification des signes de péremption des produits

Profil recherché

- Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité, respect du port des EPI
- Capacité à comprendre et appliquer les consignes et notices d'utilisation des produits d'entretien
- Respect des consignes et de la hiérarchie
- Capacité à organiser son travail
- Bon relationnel, travail en équipe
- Ponctualité, disponibilité et assiduité
- Dynamisme, autonomie et sens des responsabilités

Adresser lettre de motivation et CV sous format "NOM PRENOM CV ou LM" .doc / .docx / .pdf à la direction des ressources humaines par mail à [e-mail]

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 01/11/2025

Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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