Agent d'entretien Creche le petit Chessillon - COMMUNAUTE DE COMMUNES BEAUJOLAIS PIERRES DOREES

Structures de coopération territoriale; Rhône; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées recherche un agent d'entretien pour sa crèche. Le poste implique le nettoyage des locaux et l'entretien du matériel, garantissant un environnement sain pour les enfants. Ce rôle demande de l'organisation, de la rigueur et un travail en autonomie, avec un engagement de 15 heures par semaine.

Qualifications

• Les principales qualités attendues sont : organisation, rigueur, autonomie, polyvalence, ponctualité.

Responsabilités

• Assurer le nettoyage quotidien des locaux.
• Respecter les consignes de bonnes pratiques d'hygiène.
• Entretien du linge (lavage, séchage, pliage).

Connaissances

Organisation

Rigueur

Autonomie

Polyvalence

Ponctualité

Description du poste

Agent d'entretien Creche le petit Chessillon - COMMUNAUTE DE COMMUNES BEAUJOLAIS PIERRES DOREES

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie C (employé)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées, regroupement de 32 communes, met en ½uvre la politique Petite Enfance à travers la coordination de 13 EAJE.
Le service Petite Enfance recherche pour la crèche de CHESSY- CHATILLON, 1 agent de ménage.
Cet établissement multi-accueil d'une capacité de 30 places en multi accueil et 24 places en jardin passerelle, accueillent des enfants de 2 mois1/2 à 4 ans et sont encadrés par une équipe pluridisciplinaire.

Sous l'autorité du directeur d'établissement, l'agent d'entretien :
- Assure le nettoyage quotidien des locaux.
- Respecte les consignes de bonnes pratiques d'hygiène et le plan de nettoyage de la structure.
- Veille à la bonne utilisation des produits d'entretien, et au bon entretien du matériel.
- Assure le rangement et l' entretien du matériel mis à disposition
- Prend en charge une grande partie de l'entretien du linge (lavage, séchage, pliage)

Profil recherché

Les principales qualités attendues sont :
- Organisation et rigueur
- Autonomie, polyvalence
- Ponctualité et disponibilité

* Recrutement contractuel
* Poste à 15H : 3H chaque fin d'après-midi du lundi au vendredi
* Congés annuels sur les fermetures de la structure (1 semaine en fin d'année, 1 semaine au Printemps et 4 semaines en été)

Poste à pourvoir au 25 AOUT 2025
Renseignements complémentaires auprès de la directrice de la crèche, au 04 72 54 26 80.

Adresser lettre de candidature et curriculum vitae, dans les plus brefs délais à l'attention de Monsieur le Président, par mail à [e-mail]

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 25/08/2025

Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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