Agent d'appui au recrutement H/F

CIRFA RECRUTEMENT DES ARMEES; Saint-Brieuc; Sur place; EUR 18 787 - 22 504; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Restauration prise en charge

Carte de circulation SNCF avec réduction

Congés de 45 jours par an

Résumé du poste

CIRFA RECRUTEMENT DES ARMEES à Saint-Brieuc recrute un Agent d'appui au recrutement. Ce poste inclut des responsabilités de secrétariat et l'accueil des candidats, avec un contrat CDD de 24 mois à temps plein.

Les candidats doivent avoir un niveau de 3ème à BAC+3, réussir des tests médicaux et sportifs, et avoir entre 17 et 30 ans. Un salaire brut de 1 868 € est proposé, ainsi que divers avantages comme la restauration prise en charge.

Qualifications

• Nationalité française requise.
• Savoir nager est nécessaire.
• Avoir effectué sa journée défense et citoyenneté (JDC).
• Âge de 17 à 30 ans inclus.
• Réussir les tests d’évaluation médicale et sportive.
• Titulaire du permis de véhicule léger (B).
• Casier judiciaire B2 vierge.

Responsabilités

• Secrétariat, accueil physique et téléphonique des candidats au recrutement.
• Gestion du courrier et des agendas.
• Gestion des dossiers de candidature.

Connaissances

Excel

Word

Accueillir, orienter et renseigner un public

Gérer l’accueil téléphonique

Identifier, traiter une demande client

Formation

Niveau 3ème à BAC+3

Description du poste

Offre n° 208FXZN – Agent d'appui au recrutement H/F

Le bureau Marine nationale du Centre d'Information et de Recrutement des forces armées (CIRFA) de Saint-Brieuc recrute un agent/agente d'appui au recrutement.

Responsabilités

• Se crétariat, accueil physique et téléphonique des candidats au recrutement
• Gestion du courrier, des agendas des conseillers et du standard téléphonique
• Gestion des dossiers de candidature en lien avec les conseillers en recrutement
• Suivi d'indicateurs

Conditions de travail et environnement

• Sous la responsabilité du chef de bureau et des conseillers adjoint, recrutement sous statut militaire au grade de matelot, incluant le port de l'uniforme et le respect des règles du contrat d'engagement.
• Situé au 5 Esplanade Georges Pompidou à St-Brieuc, à proximité du centre-ville et de la gare SNCF.
• Stationnement privatif disponible.
• Restauration prise en charge au midi au restaurant associatif SILLAGE.
• Horaires : du lundi au jeudi 8h–17h, le vendredi 8h–15h.
• 45 jours de congés par an.
• Contrat initial de 2 ans, renouvelable jusqu’à 6 ans.

Conditions de recrutement

• Nationalité française.
• Savoir nager.
• Avoir effectué sa journée défense et citoyenneté (JDC).
• Titulaire d'un niveau 3ème à BAC+3.
• Âge de 17 à 30 ans inclus.
• Réussir les tests d’évaluation médicale et sportive.
• Titulaire du permis de véhicule léger (B).
• Casier judiciaire B2 vierge.

Avantages et évolution

• Rémunération dès le début de la formation.
• Carte de circulation SNCF avec 75 % de réduction sur les tarifs publics.
• Restauration prise en charge.
• Montée en compétence vers des actions de rayonnement dans les collèges et salons de l’emploi du département.
• Formation à l’animation de JDC.
• Possibilité de postuler en interne à des formations et à un autre contrat pour faire carrière dans l'un des 80 métiers de la Marine.

Contrat et rémunération

Type de contrat : CDD – 24 mois.

Durée du travail : 35 h/semaine.

Mode de travail : horaires fractionnés.

• Salaire brut : 1 868 € mensuel sur 12 mois.
• Salaire net après affectation : 1 550 €.
• Soutien restauration inclus.

Processus de recrutement

Entretien au CIRFA de St-Brieuc, suivi de tests d’évaluation à Rennes (visite médicale, tests psychotechniques et sportifs, entretien psychologue).

Formation

Une fois recruté, valider une formation militaire de 7 semaines à Cherbourg ou Toulon. La réussite à cette période de formation est un prérequis pour obtenir le poste. La formation est principalement axée sur le sport.

Périmètre de déplacement

• Zone départementale, déplacements ponctuels.

Compétences

• Excel (indispensable)
• Word (indispensable)
• Accueillir, orienter et renseigner un public.
• Gérer l’accueil téléphonique.
• Identifier, traiter une demande client.

Expérience

• Débutant accepté.