Agent comptable de l'Ecole nationale supérieure des Mines de Paris H/F

Agent comptable de l'Ecole nationale supérieure des Mines de Paris H/F

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• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Mines Paris - PSL
  Ecole Nationale Supérieure des Mines de Paris (Mines Paris-PSL) 60 boulevard Saint-Michel 75006 Paris https://www.minesparis.psl.eu/
• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Confirmé

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée. Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée.

• Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
• Télétravail possible Oui

Eléments d'activité :

Budget : 90M€
Nombre d’ordres de recouvrer : 700
Nombre de demandes de paiement : 7900
Nombre de marchés et procédures adaptées : une cinquantaine en moyenne
Nombre de personnes rémunérées par l'établissement : 595 ETPT
Modalités (préciser si paie à façon): Paye à façon
Nombre de régies : 1 régie de recettes (musée de minéralogie)
Dualité de fonctions : non
Instruction comptable en vigueur : instruction comptable commune
Logiciel utilisé : SIREP@net (éditeur Nexpublica ex-INETUM)
Participation à l'équipe de direction et au Comité de Direction (CODIR) : non
Participation au Conseil d’administration : oui
Existence d’un service facturier : non mais évolution prévue avec le nouveau SI
Principaux interlocuteurs internes et externes de l'agent comptable : Directeur général, Directrice des affaires financières, Responsable de l’exécution budgétaire, Directrice des ressources humaines, Directeur de l’enseignement et leurs équipes respectives

Profil recherché

Le recrutement est ouvert aux cadres IDIV HC.
Maîtrise de la GBCP, du code de la commande publique et de la réglementation de la paie.
Expérience de la comptabilité des organismes publics nationaux et de la fonction d’agent comptable.
Savoir-être et sens des relations humaines au sein de l’agence comptable comme avec les nombreux interlocuteurs extérieurs à son équipe.
Expérience d’un ou plusieurs systèmes d’information financière : capacité à intégrer l’équipe projet SIFAC+ qui remplacera SIREP@net au 1er janvier 2027.
Capacité à piloter la création d’un service facturier dans le cadre du déploiement du nouveau SI financier.
Appétence pour le domaine de la recherche scientifique.

Dépôt des candidatures et étapes de la procédure de recrutement :
Les candidats (hors DGFIP) adresseront à Mines Paris-PSL par la voie hiérarchique un CV et une lettre de motivation, au format PDF.
Leur direction locale doit motiver son avis sur chaque candidature au regard de l’aptitude du cadre à exercer les fonctions sollicitées et en considération de la date à laquelle elle estime son départ possible.

Niveau d'études minimum requis

• Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Personnes à contacter

franck.rassu@minesparis.psl.eu

Qui sommes-nous?

L'École des Mines, créée par ordonnance royale de Louis XVI le 19 mars 1783, forme des ingénieurs civils et des cadres techniques de l’État. Installée à Paris, Fontainebleau, Évry, et Sophia Antipolis, elle est membre fondateur de l’Université PSL depuis 2012. Ancien établissement public administratif, elle est devenue un EPSCP par décret du 16 décembre 2019.