Agent cadre de vie, h/f

Résidence Le Clos à Froment; Saint-Lô; On-site; EUR 21,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle familiale

Prime Ségur

Prime annuelle décentralisée

Chèques cadeaux

Chèques vacances

Matériel d’aides techniques à votredis

Job summary

Résidence Le Clos à Froment recherche un agent cadre de vie pour effectuer le nettoyage des locaux collectifs et des chambres des résidents, avec des prestations d’entretien et de désinfection, et le nettoyage de la vaisselle et des équipements.

Vous participerez à la vie institutionnelle et réaliserez des remplacements en blanchisserie, avec un accompagnement pour monter en compétence et des perspectives d’évolution en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.

Responsibilities

• Réaliser le nettoyage des locaux collectifs, dans le respect des protocoles et des règles d’hygiène et de sécurité
• Réaliser des prestations périodiques d’entretien et de désinfection dans la chambre des résidents
• Effectuer le nettoyage de la vaisselle
• Assurer le nettoyage des équipements et matériels
• Contrôler et réapprovisionner les produits nécessaires à votre activité
• Assurer l’évacuation des déchets et du linge générés par votre activité, dans le respect des procédures
• Participer à la vie institutionnelle
• Effectuer des remplacements en blanchisserie

Job description

Date d'embauche:Immédiatement ou XX/XX/20XX

Etre Agent cadre de vie à Partage et Vie, c’est :

• Réaliser le nettoyage des locaux collectifs, dans le respect des protocoles et des règles d’hygiène et de sécurité ;
• Réaliser des prestations périodiques d’entretien et de désinfection dans la chambre des résidents ;
• Effectuer le nettoyage de la vaisselle ;
• Assurer le nettoyage des équipements et matériels ;
• Contrôler et réapprovisionner les produits nécessaires à votre activité ;
• Assurer l’évacuation des déchets et du linge générés par votre activité, dans le respect des procédures ;
• Participer à la vie institutionnelle;
• Effectuer des remplacements en blanchisserie.

Nospoints forts:

• Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d’une bonnenotoriété ;
• Unétablissement participant à une démarche Montessori ;
• Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind’une équipe dynamique ;
• Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux;
• Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et deformations, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.

MAISPAS QUE!

• Matériel d’aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique…);
• Rémunération attractive : valorisation de l’expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée…
• Une mutuelle familiale;
• CSE: chèques cadeaux, chèques vacances…