AGENT BIBLIOTHECAIRE SECTEUR JEUNESSE (H/F) - Agglo du Pays de Dreux

Structures de coopération territoriale; Luisant; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation publique locale recherche un agent bibliothécaire pour le secteur jeunesse. Vous serez responsable de l'accueil, du renseignement, et de l'organisation des collections. Une bonne maîtrise des outils de gestion de bibliothèque et des compétences en animation culturelle sont nécessaires. Ce poste permet un recrutement direct sans concours pour le grade d'entrée de catégorie C.

Qualifications

• Expérience sur un poste similaire appréciée.
• Permis B souhaité.
• Connaissance des compétences des collectivités.

Responsabilités

• Accueillir, renseigner et orienter le public.
• Organiser et traiter les collections physiques et numériques.
• Élaborer et suivre les animations pour des jeunes lecteurs.

Connaissances

Compétences en catalogage et gestion des collections

Capacité d'organiser et d'animer des activités culturelles

Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de bibliothèque

Bonne connaissance des réseaux sociaux

Sens du service public et de la médiation culturelle

Travail en équipe

Formation

Diplôme lié à la bibliothéconomie ou équivalent

Outils

Logiciel Carthame

Description du poste

AGENT BIBLIOTHECAIRE SECTEUR JEUNESSE (H/F) - Agglo du Pays de Dreux

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Confirmé

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels GRILLES INDICIAIRES€ brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie C (employé)
• Télétravail possible Non

Sous la direction de la responsable du secteur jeunesse et de la directrice de la médiathèque, plongez dans l'univers fascinant de la littérature jeunesse et contribuez à éveiller la curiosité des jeunes lecteurs en rejoignant notre équipe enthousiaste !

Vous serez chargé de l'accueil, du renseignement et de l'orientation du public, incluant
le prêt, le retour et le conseil. Vous devrez mettre en valeur et conserver les collections
physiques et numériques.
Vous organiserez et traiterez les collections physiques et numériques en littérature
jeunesse, notamment les documentaires.
Le catalogage fera également partie de vos responsabilités. Vous serez en charge de
l'équipement, du nettoyage, de l'entretien et de la réparation des documents. Vous
effectuerez le traitement intellectuel des documents, la gestion informatisée avec le
logiciel Carthame, ainsi que les indexations RAMEAU et UNIMARC.
Vous élaborerez et suivrez les animations, telles que la présentation des nouveautés, la
présentation des collections dans un contexte d'actualité, la réalisation de catalogues et
les visites de classes. Vous participerez à l'animation et à la médiation des collections
à destination des enfants, incluant les collections physiques, numériques et les jeux de
société.
MISSIONS COMPLÉMENTAIRES :
Vous participerez à la politique de mise en ½uvre d'acquisition de nouvelles collections.
Vous contribuerez à l'animation et à la communication de la médiathèque, notamment via le blog et les réseaux sociaux. Vous serez impliqué dans l'organisation d'actions culturelles. Vous gérerez la boîte de retour des livres, CD et DVD. Vous rédigerez les courriers de relance.
En cas d'absence ou de nécessité de service, vous remplacerez un agent d'un autre secteur.

Profil recherché

- Compétences en catalogage et gestion des collections
- Capacité d'organiser et d'animer des activités culturelles
- Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de bibliothèque
- Bonne connaissance des réseaux sociaux
- Sens du service public et de la médiation culturelle
- Permis B souhaité
- Expérience sur un poste similaire
- Connaissance des compétences des collectivités
- Travail en équipe
- Esprit d'initiative

par mail : [e-mail]

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 13/09/2025

Bibliothécaire

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