Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Agent / Agente de surveillance des voies publiques (H/F)

MAIRIE

Pont-du-Château

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Temps partiel

Aujourd’hui
Soyez parmi les premiers à postuler

Résumé du poste

Une collectivité locale à Pont-du-Château recherche un Agent de surveillance des voies publiques (H/F) pour assurer la sécurité et la tranquillité publiques. Ce poste à temps partiel nécessite une expérience en surveillance. Les candidatures sont à envoyer avant le 30 juillet 2025 à l'attention du Maire.

Qualifications

  • Expérience de 6 mois en surveillance ou domaine similaire est indispensable.
  • Capacité à analyser et gérer des situations difficiles.
  • Sens du service public et bon relationnel.

Responsabilités

  • Surveillance et relevé des infractions sur la voie publique.
  • Assurer la tranquillité publique et la sécurité lors des événements.
  • Rédiger des rapports professionnels.

Connaissances

Capacité d'écoute
Connaissances des pouvoirs de police du maire
Bonne connaissance des techniques de communication

Description du poste

Agent / Agente de surveillance des voies publiques (H/F)

Agent / Agente de surveillance des voies publiques (H/F) 63 - PONT DU CHATEAU

Offre n° 194PBSP
Agent / Agente de surveillance des voies publiques (H/F)

La Ville de Pont du Château, à 15 minutes de Clermont-Ferrand, recrute, par voie statutaire ou contractuel (CDD), un agent de surveillance de la voie publique à compter du 16 août 2025.Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, et en complément des missions de la police municipale, les agents de surveillance de la voie publique (ASVP) participent activement à maintenir une relation de proximité auprès de la population. Ils assurent également le contrôle de l'application des pouvoirs de police du maire dans le domaine de la tranquillité et la sécurité publique.Missions :Surveillance et relevé des infractions relatives à l'arrêt et au stationnementAssurer la surveillance et la tranquillité sur l'espace publicRelever les infractions relatives aux pouvoirs de police du maire et de la réglementation sanitaire départemental du Puy de DômeParticiper à la sécurisation des lieux de manifestationsAlerter la hiérarchie des risquesRédiger les écrits professionnelsAssurer des patrouilles pédestres ou à véloSavoir / savoir-faire :Capacité d'écoute, relationnel empathique ;Connaissances des pouvoirs de police du maire et du code de la route ;Connaissance du règlement sanitaire départementalCapacité à analyser, gérer une situation difficile et à anticiperBonne connaissance des techniques de communication ;Sens du service public et du travail en équipe.Rémunération et conditions de travail :Travail le samedi et le dimanche uniquementEmploi à temps non complet (deux périodes : 24h hebdomadaire en été et 14h hebdomadaire en hiver).Rémunération statutaire sur le grade d'adjoint techniquePoste à pourvoir le16 août 2025.Les candidats intéressés doivent adresser leur candidature (lettre de motivation, curriculum vitae) pour le 30/07 à 12h00 au plus tard.Les candidats sélectionnés seront reçus dans la journée du 7 août 2025.Pour tout renseignement complémentaire contacter Mme Farida THOMAS, Directrice Générale des services au 04 73 83 73 70.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 15H/semaineTravail les week-ends et jours fériés
Salaire

  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros
Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité
Expérience
  • 6 Mois Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • Droit de l'environnement
  • Relever une infraction
  • Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur

100 à 199 salariés

Les candidat.es intéressé.es doivent adresser leur candidature (lettre de motivation, curriculum vitae), à l'attention de Monsieur le Maire, place de l'hôtel de ville - CS 90002 - 63430 PONT DU CHATEAU par courrier ou par mail : recrutement@pontduchateau.fr

Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.