Agent / Agente de gestion comptable

MAIRIE; Mont-Saint-Martin; On-site; EUR 28,000 - 36,000; Full time

Job summary

La commune de Mont-Saint-Martin recherche un Agent comptable - Recettes et Régies pour renforcer son service Finances. Vous garantissez la sécurité et l’optimisation des ressources financières et pilotez le recouvrement des impayés.

Vous assurez la gestion des recettes, le pilotage des régies et le suivi des subventions d’investissement, tout en contribuant à la préparation budgétaire et au reporting financier, avec rigueur et discrétion.

Qualifications

• Maîtrise de la comptabilité publique et de la nomenclature M57.
• Connaissance approfondie du fonctionnement des régies et des procédures de recouvrement.
• Maîtrise des logiciels comptables et d’Excel.

Responsibilities

• Gestion et optimisation des recettes : préparer, saisir et émettre les titres de recettes, suivi de trésorerie et régularisation des écarts.
• Pilotage des régies et des subventions : pilotage administratif, contrôle de conformité et accompagnement des régisseurs, suivi des conventions et échéanciers.
• Gestion des sinistres et support financier : déclarer les sinistres, constituer les dossiers d’indemnisation et participer aux analyses budgétaires.

Skills

Comptabilité publique

Connaissance M57

Gestion des recettes

Gestion des régies

Gestion des subventions

Excel

Relationnel transversal

Tools

Logiciels comptables

Job description

Dans le cadre du renforcement de son service Finances, la collectivité de Mont-Saint-Martin recherche un(e) Agent comptable - Recettes et Régies. Véritable garant de la sécurisation et de l'optimisation des ressources financières, vous jouez un rôle clé dans le pilotage budgétaire de la collectivité. Vous assurez la gestion rigoureuse des recettes, le suivi des régies, ainsi que la gestion des subventions d'investissement et des dossiers de sinistres.

Vos missions principales

1. Gestion et optimisation des recettes :

   Cycle de recettes :

   Préparer, saisir et émettre les titres de recettes en veillant à la conformité des pièces justificatives et des bases de calcul.

   Suivi de trésorerie :

   Contrôler les encaissements (trésorerie, régies, paiements en ligne) et régulariser les éventuels écarts.

   Recouvrement :

   Piloter les procédures de relance amiable et assurer le suivi rigoureux des dossiers d'impayés.

2. Pilotage des régies et des subventions :

   Coordination des régies :

   Assurer le pilotage administratif (création, modification, clôture) et contrôler la conformité des opérations des régisseurs (recettes et dépenses).

   Accompagnement :

   Organiser les contrôles internes et accompagner les régisseurs dans l'application des procédures comptables.

   Gestion des subventions d'investissement :

   Suivre le cycle de vie des subventions (conventions, échéanciers, demandes de versement) et garantir la conformité des imputations comptables.

3. Gestion des sinistres et support financier :

   Assurances :

   Déclarer les sinistres, constituer les dossiers d'indemnisation et participer aux expertises.

   Pilotage financier :

   Alimenter les tableaux de bord, participer aux analyses financières et contribuer activement à la préparation budgétaire (évaluation des recettes prévisionnelles).

   Missions transverses :

   Gérer les amortissements, assurer le suivi de l'inventaire physique, gérer les amendes de police et apporter un renfort ponctuel sur le mandatement.

Votre profil

• Expertise technique :
• Maîtrise de la comptabilité publique et de la nomenclature M57.
• Connaissance approfondie du fonctionnement des régies et des procédures de recouvrement.
• Expertise en gestion des subventions d'investissement et des amortissements.
• Maîtrise des logiciels comptables et de l'outil Excel.
• Qualités professionnelles :
• Rigueur et fiabilité : Vous garantissez l'exactitude des données financières traitées.
• Autonomie et initiative : Vous savez organiser votre travail et anticiper les besoins du service.
• Sens du service public : Vous travaillez avec discrétion et professionnalisme.
• Aisance relationnelle : Vous êtes capable de travailler en transversalité avec les services municipaux, les régisseurs, les usagers et la DGFIP.

Conditions et Avantages

• Rémunération : Fixée selon les grilles indiciaires de la Fonction Publique Territoriale.
• Régime indemnitaire : Avantages liés au régime indemnitaire pour les agents fonctionnaires.
• Protection sociale : Participation de l'employeur à la complémentaire santé (25 € bruts/mois) et à la prévoyance (prise en charge à 60 %).
• Développement : Accompagnement à la formation et au développement des compétences.