Agent administratif prestations (H/F)

CAISSE PRIMAIRE ASSUR MALADI; Chambéry; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

La Caisse Primaire de la Savoie recherche un(e) professionnel(le) pour gérer les prestations en espèces Maladie Maternité et Paternité au sein d'une équipe dynamique. Le candidat(e) devra avoir un diplôme Bac à Bac +2, une expérience d'un an est souhaitée, et devra faire preuve d'une bonne aisance avec les outils informatiques. Ce poste offre un salaire brut mensuel de 1917€ avec des avantages variés, incluant flexibility des horaires et mutuelle d'entreprise.

Prestations

Mutuelle d'entreprise

Carte déjeuner (ticket restaurant)

Participation de l'employeur à l'abonnement de transport (75 %)

Prime de crèche (enfants de moins de 3 ans)

Qualifications

• Expérience : 1 an.
• Savoir-être : sens du service, rigueur, travail en équipe.

Responsabilités

• Traitez les avis d'arrêt de travail selon la réglementation et les modes opératoires.
• Créez les courriers assurés ou employeurs.
• Indexez les documents numérisés.
• Traitez la corbeille identification.
• Prise de contact auprès des professionnels de santé.

Connaissances

Aisance avec les applicatifs informatiques

Formation

Bac à Bac +2 (BTS CGO, GPME, SP3S, etc.)

Description du poste

Description

Missions / activités : Au sein d'une équipe multi site d'activité de gestion des prestations en espèces Maladie Maternité et Paternité, en activités principales, vous :

1. Traitez les avis d'arrêt de travail selon la réglementation et les modes opératoires
2. Créez les courriers assurés ou employeurs
3. Indexez les documents numérisés
4. Traitez la corbeille identification
5. Prise de contact auprès des professionnels de santé

Formation et diplôme

Bac à Bac +2 (Bts CGO, GPME, SP3S, etc.) et/ou expérience équivalente. Une formation sera dispensée à la prise de poste.

Salaire et avantages

Salaire : Niveau 3 de la convention collective : 1917€ brut mensuel + 13e mois proratisé selon temps de présence + prime d'un demi mois de salaire versée fin septembre + intéressement proratisé (versé à N+1).

Autres avantages : flexibilité des horaires de travail, mutuelle d'entreprise, carte déjeuner (ticket restaurant), participation de l'employeur à l'abonnement de transport (à hauteur de 75 %), prime de crèche (enfants de moins de 3 ans).

Engagement de l'entreprise

La Caisse primaire de la Savoie est attachée à la qualité de vie au travail : prise en charge des mobilités douces, ouverture à la diversité, politique d'inclusion, accompagnement social, activités culturelles et sociales.

Informations complémentaires

Le candidat devra respecter la Politique de Sécurité, le Système d'Information (PSSI), les règles de sécurité, le secret professionnel, ainsi que la neutralité et la laïcité. La date limite de candidature est le 17 juin 2025 via lasecurecrute.fr.

Processus de recrutement

1. Entretien téléphonique en semaine 25
2. Entretien RH/manager le 27 juin à Chambéry

Profil souhaité

• Expérience : 1 an
• Savoirs et savoir-faire : aisance avec les applicatifs informatiques
• Savoir-être : sens du service, rigueur, travail en équipe
• Formations : Bac+2 ou équivalents