Agent administratif polyvalent (H/F)

Description

Le Centre Communal d'Action Sociale d'Antibes Juan-les-Pins recherche pour le Service Autonomie et Adaptation du Cadre de Vie : Un Agent administratif polyvalent (H/F). Sous l'autorité de la responsable de service, vous serez chargé(e) de la mise en œuvre d'actions et de fonctions d'accueil.

Missions

1. Aide à la mise en œuvre d'activités visant à améliorer la vie quotidienne des personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie (forums, conférences, handiplage, réunion à destination des aidants).
2. Préparation et organisation de réunions.
3. Rédaction de rapports de communication interne.
4. Aide au suivi de l'activité du service.
5. Accueil physique et téléphonique des personnes concernées par le handicap.
6. Secrétariat et saisie informatique.

Profil recherché

1. Expérience dans le champ de l'autonomie appréciée.
2. Connaissance du public en situation de handicap.
3. Connaissance de la législation en vigueur sur le handicap.
4. Maitrise du Pack Office (Word, Excel, Outlook).
5. Sens du service public.
6. Sens de la discrétion et confidentialité professionnelle.
7. Esprit d'équipe et sens du travail en commun.
8. Autonomie, rigueur et méthode.
9. Aptitudes relationnelles.
10. Capacité d'échanges avec les partenaires et les usagers du service.
11. Permis B.

Formation

1. Bac+2 ou équivalents (pas de domaine souhaité).

Informations complémentaires

1. CDD de 3 mois renouvelable.
2. Poste vacant et pérenne.
3. A pourvoir immédiatement.
4. Temps complet sur la base de 36h15 par semaine sur 5 jours, générant 25 jours de congés annuels + 7,5 jours d'ARTT annuels.
5. Amplitude horaire 8h30 - 17h00 du lundi au vendredi.
6. Salaire mensuel brut : à partir de 1936€ brut selon ancienneté (selon grille indiciaire : adjoint administratif territorial).
7. Participation du CCAS à la protection santé et prévoyance en cas de mutuelle labellisée et selon revenu fiscal de référence.
8. Prime de fin d'année.
9. Adhésion possible aux titres restaurant d'une valeur de 8 €uros avec une prise en charge à 50 %.
10. Participation aux frais de déplacement en transport en commun.

Lettre de motivation + CV à adresser par courriel à l'attention de Madame CAUSSE, Directrice Adjointe à la Cohésion Sociale.

PROFIL SOUHAITÉ

Expérience

• Débutant accepté.

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
• Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités.

Formations

• Bac+2 ou équivalents.

Permis

• B - Véhicule léger.